Chef de Projet Digital Junior (H/F) - L'Ecole des Arts Joailliers

Description de l'offre

Correspondez-vous au profil ?

 

Vous possédez une expérience confirmée en communication digitale et gestion de réseaux sociaux.

Vous maitrisez la chaine de création et de production de contenus digitaux.

Vous êtes à l’aise avec les outils digitaux : une connaissance de Meta Business Manager ou Emplifi est un plus.

Vous avez de bonnes compétences rédactionnelles en français et en anglais.

Vous êtes réputé(e) pour votre rigueur, votre sens de l’organisation et votre flexibilité.

Vous aimez travailler en équipe et dans des environnements multi-sites et internationaux.

Vous êtes en maitrise des logiciels du Pack Office

 

Qu’attendons-nous de vous ?

 

Rattaché(e) à la Cheffe de Projet Digitale Senior de l’Ecole des arts joailliers HQ, vous êtes en charge de mettre en œuvre l’identité digitale de L’École des Arts Joailliers en cohérence avec la stratégie de communication. Vous supervisez toutes les communications sur les réseaux sociaux, orientez et suivez la création de contenus destinés à un usage digital. Vous animez la communauté digitale de L’École dans le monde entier et soutenez la croissance de l’École en identifiant les innovations digitales pertinentes pour nourrir la stratégie de communication globale.

Vos principales missions seront de :

·  Mettre en œuvre l’identité digitale et suivre la performance via :
·  L’enrichissement et la mise en application des guidelines sur l’ensemble des campus
·  L’orchestration et le suivi de la présence digitale sur les réseaux sociaux
·  L’évaluation de la performance des publications organiques de l’Ecole
·  Gérer les réseaux sociaux :
·  En pilotant la stratégie éditoriale de l’ensemble des réseaux sociaux HQ et en coordonnant le calendrier mondial des publications pour l’ensemble des campus
·  En suivant la production d’assets destinés aux réseaux sociaux HQ
·  En coordonnant l’agence social media de l’Ecole pour le HQ, notamment dans la gestion de la communauté
·  En définissant les KPI pertinents pour piloter l’activité et enrichir / soutenir / orienter les initiatives locales en ligne et améliorer continuellement la présence digitale de l’École
·  Gérer le site web 

 

Plus que pour un poste… nous recrutons pour une carrière !

 

Intégrer la Maison Van Cleef & Arpels, c'est avant tout rejoindre une équipe où le développement des collaborateurs est au cœur de notre ambition.

Vous aurez ainsi l'opportunité d’une intégration complète avec des formations sur notre histoire, nos savoir-faire et créations et un accompagnement quotidien.

 

Le processus de recrutement

 

Postulez directement en ligne.

Si votre profil est sélectionné, vous êtes contacté(e) par l'équipe RH pour un entretien dans nos locaux.

Vous rencontrez ensuite la Cheffe de projet digital sénior, le Responsable communication et la Directrice communication de l’Ecole des arts joailliers.

Le cas échéant, vous recevrez un email vous informant du refus de votre candidature.