chef de partie
Description de l'offre
Key tasks
Vos principales missions seront :
• Fabriquer, dresser les plats relevant de votre partie, conformément aux fiches techniques et aux process définies.
• Veiller à la présentation, à la qualité et à la bonne température des plats.
• Effectuer l’envoi des plats dans le respect des délais souhaités par le client.
• Animer l’équipe dont vous aurez la charge, et créer une bonne ambiance de travail.
• Organiser et contrôler le travail des commis de cuisine.
• Etablir de bonnes relations avec les autres services de l’hôtel.
Avantages :
Horaires sans coupures avec 2 RH en majorité consécutifs
13ème mois, mutuelle, offres CE.
ibis Styles and its people
Simplicity
Working procedures are simple and thorough.
The uniform is relaxed and comfortable.
Quality
Extended multi-skill training designed to create all-round.
Sociability and accessibility
Hotels on the human scale: every manager is accessible to staff and leads his or her team as a family.
The customers are accessible, the contacts are numerous and pleasant.
Vos principales missions seront :
• Fabriquer, dresser les plats relevant de votre partie, conformément aux fiches techniques et aux process définies.
• Veiller à la présentation, à la qualité et à la bonne température des plats.
• Effectuer l’envoi des plats dans le respect des délais souhaités par le client.
• Animer l’équipe dont vous aurez la charge, et créer une bonne ambiance de travail.
• Organiser et contrôler le travail des commis de cuisine.
• Etablir de bonnes relations avec les autres services de l’hôtel.
Avantages :
Horaires sans coupures avec 2 RH en majorité consécutifs
13ème mois, mutuelle, offres CE.
ibis Styles and its people
Simplicity
Working procedures are simple and thorough.
The uniform is relaxed and comfortable.
Quality
Extended multi-skill training designed to create all-round.
Sociability and accessibility
Hotels on the human scale: every manager is accessible to staff and leads his or her team as a family.
The customers are accessible, the contacts are numerous and pleasant.
Profil recherché
Skills
Level of Education Secondary professional education
Areas of study Cooking
Professional experiences 3 to 5 years
Languages essential French (Primary tongue)
Essential and optional requirements
· Excel
· HACCP
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Areas of study Cooking
Professional experiences 3 to 5 years
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· Excel
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À propos de Accorhotels
AccorHotels, l’hôtelier mondial de référence !
- Une présence dans 100 pays.
- 4 300 hôtels et près de 620 000 chambres.
- Un large portefeuille de marques, allant du luxe à l’économique : Raffles, Fairmont, Sofitel, Rixos, MGallery, Grand Mercure, Pullman, Swissôtel, Angsana,The Sebel, Novotel, Suite Novotel, Mercure, Mama Shelter, Adagio, ibis, ibis Styles, ibisbudget, hotelF1.
Aujourd’hui, AccorHotels est bien plus qu’un leader mondial : c’est un groupe de 250 000 hôteliers qui partagent une même passion.
Notre ambition : être l’acteur hôtelier mondial de référence. Pour proposer à nos clients, collaborateurs, partenaires, une expérience unique.
Pour cela, le Groupe a annoncé, le 3 juin 2015, élargir son terrain de jeu, pour accélérer sa transformation. AccorHotels devient plus ouvert, plus connecté et plus affirmé, et ce afin de continuer à bousculer les codes de l’hôtellerie.
Sous l’impulsion de Sébastien Bazin, Président-directeur général, la stratégie du Groupe s’appuie sur plusieurs fondamentaux :
- un nouveau nom, AccorHotels, une nouvelle promesse, Feel Welcome, exprimés à travers une identité renouvelée.
- deux expertises d’opérateur/franchiseur (HotelServices) et de propriétaire/investisseur
(HotelInvest) ; - un large portefeuille de marques de renommée internationale allant du luxe (Raffles, Fairmont, Sofitel, Pullman, MGallery, Grand Mercure, The Sebel), à l’économique (ibis, ibis Styles, ibis budget, adagio access et hotelF1) en passant par le milieu de gamme (Swissôtel, Novotel, Suite Novotel, Mercure, Mama Shelter,
Adagio) ; - la puissance de sa place de marché et de son programme de fidélité Le Club AccorHotels ;
- l’engagement depuis près de 50 ans d’un groupe citoyen et solidaire avec son programme de développement durable PLANET 21.
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