Juriste en Droit Public des Affaires En alternance (H/F)

Description de l'offre

Description de l'entreprise

L’activité Eau de Veolia a pour ambition de devenir le leader et la référence du cycle de l’eau en France, au service de la transformation écologique. Sa vocation consiste à produire et distribuer de l’eau potable, à collecter et assainir les eaux usées. Nous facilitons l’accès aux ressources, contribuons à leur préservation et à leur renouvellement.

Description du poste

Au sein de la Direction régionale Sud couvrant les départements de l’Aude (11), les Pyrénées-Orientales (66), l’Hérault (34), le Gard (30), la Lozère (48), l’Aveyron (12), nous recrutons dans le cadre de notre campagne Alternance 2024.

 

Sous l'autorité de la directrice juridique vos missions sont suivantes : 

Suivi des contrats publics et privés : 

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Aide à l’analyse et négociation de contrats de concession, marchés publics en lien avec les équipes du développement et les opérationnels

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Aide à la négociation des contrats (achat de prestation de services et de matériels, sous-traitance, groupements d’entreprises,..), des contrats-cadres

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Suivi de l'exécution des contrats

Aide au suivi des expertises en collaboration avec les opérationnels et les assurances, précontentieux et contentieux (dommages causés, litiges avec les abonnés au service d’eau …) le cas échéant, avec les cabinets d’avocats.

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Aide au recouvrement amiable et contentieux des créances (BtoB et BtoC)

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Accompagnement juridique des opérationnels : réponse aux questions ponctuelles, élaboration de notes juridiques, reporting des contentieux, 

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Veille juridique

Qualifications

Titulaire de niveau Master curieux(se) et souhaitant s’investir dans des domaines variés du droit: commande publique, consommation, concurrence,droit pénal, procédure civile d'exécution …)

Informations complémentaires

Lieu d'embauche - Montpellier (34) 

Pendant votre formation et dans le cadre d'un contrat de travail en alternance, vous serez guidé et accompagné par un tuteur et une équipe pédagogique.

La rémunération du salarié est variable en fonction de son âge ainsi que du diplôme préparé. Il bénéficie au même titre que les autres salariés des avantages de l’entreprise.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Lieu du poste