Alternant ingénieur data et intelligence artificielle générative

Description de l'offre

Description de l'entreprise

Veolia, présent sur les cinq continents avec près de 220 000 salariés, conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie. Champion mondial de la transformation écologique, Veolia vous offrira de belles perspectives d'évolutions professionnelles.

En région Normandie, notre activité “Eau” s’étend sur 5 départements (Calvados, Manche, Orne, Eure & Seine-Maritime). Nous comptons près de 700 collaborateurs, qui au quotidien œuvrent pour desservir en eau potable et assainir l’eau. 

Description du poste

Vous intégrez la Direction Technique Normandie et plus particulièrement le service Data. Dans ce cadre, vos missions sont les suivantes : 

1. Création et gestion de tableaux de bord opérationnels :

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Développer et maintenir des tableaux de bord Power BI à partir des données issues du Datadesk de l’entreprise.

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Adapter et améliorer les rapports existants pour répondre aux besoins spécifiques des exploitations et des territoires.

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Participer à la mise à disposition de rapports en self-service et à la formation des utilisateurs finaux en région.

2. Assistance au déploiement de l’IA Générative :

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Accompagner le chef de projet dans l’identification et la mise en œuvre de cas d’usage concrets de l’IA Générative dans les opérations.

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Sensibiliser et former les équipes à l’utilisation des outils d’IA.

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Participer à l’intégration de l’IA dans les processus métiers et à l’accompagnement des utilisateurs.

3. Support aux projets digitaux :

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Assister le chef de projet dans ses missions liées à la transformation digitale.

Qualifications

Vous préparez un Master ou une école d’ingénieur avec une spécialité en traitement de la data et/ou en intelligence artificielle. 

Informations complémentaires

 

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Vous intégrez un groupe, expert dans la gestion de l’eau et impliqué dans la vie locale.

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En complément de la rémunération, vous bénéficiez des tickets restaurant (60% de prise en charge par l’entreprise), de 36 jours de congés (soit 7 semaines), d’une mutuelle et d’une prévoyance, d’un intéressement et d’une participation, de nombreux avantages de notre CSE (location, chèques-vacances, voyages...), d’un remboursement à 100% des abonnements de transport en commun, participation financière si location d’un vélo ou trottinette électrique pour venir au travail. 

Le poste est basé à Colombelles près de Caen (14). 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Lieu du poste