Junior Account Executive h/f (CDI)

Description de l'offre

À propos

IDTree est la startup qui revolutionne le futur du travail en entreprise

Fondée en 2019 par Cris, Thomas, Ben et incubée à la Station F, le plus grand incubateur d'entreprises innovantes au monde.

IDTree est un logiciel SaaS qui permet d’accompagner de A a Z les entreprises (TPE, PME, ETI) dans la mise en place de la QVT (Qualite de Vie au Travail) ou des diagnostics RPS (risques psychosociaux).

Nous avons accompagné à ce jour une centaine d'entreprises en France, Suisse et en Belgique. Nos entreprises partenaires : Cartier, RATP, Le Ritz, Andros, Engie, Initial, Superprod,...

Notre mission est de permettre a nos clients a l’aide de la QVT d’augmenter la performance, reduire les risques de burn-out, ameliorer les conditions de travail et l’epanouissement des salaries dans le monde.

PS : le baby foot et la distribution de madeleines n’est pas suffisant

Descriptif du poste

Participe a la construction d’un acteur cle de la RH Tech

Ta mission chez IDTree : tu travailleras quotidiennement en étroite collaboration avec les fondateurs de la startup et nos clients DRH, DG, CSE et consultants RH tout au long du cycle de vente.

Tes missions

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Tu feras de la prospection inbound. Nous avons un génération de lead de folie (nos prospects téléchargent nos ressources)

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Ton rôle sera de les contacter dans le but de comprendre leurs enjeux et de leurs proposer une présentation d’IDTree.

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Par la suite, après avoir été formé par nos équipes sales, tu seras en capacité de réaliser les rendez-vous clients (démos + négociations).

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Tu participeras également de manière active à la vie de Start-up (réunions stratégiques, développement commercial, réunions marketings)

Profil recherché

Ton profil

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Tu as deja une experience en tant que SDR ou BDR dans une startup SaaS.

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Tu es à l’aise au téléphone pour prospecter et tu apprécies le contact et l’échange humain

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Tu es positif(ve) et sociable avec un caractère harmonieux et un esprit d'entraide.

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Tu es motivé(e) par la vente et déterminé(e) à réussir.

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Tu as la volonté d'apprendre à communiquer avec des PDG, DG, DRH, Consultants RH des PME, ETI, Grands Groupes ?

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Tu as un esprit entrepreneurial et es prêt(e) à travailler dans un environnement agile et en constante évolution.

Process de recrutement

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Call de découverte de 10 min (pose toutes tes questions, le job t'intéresse ?, explique ton CV)

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Entretien avec le Head of Sales (compétences)

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Entretien avec le CEO (valeurs)

Informations complémentaires

·  Type de contrat : CDI
·  Lieu : Paris
·  Niveau d'études : Bac +5 / Master
·  Télétravail partiel possible
·  Salaire : entre 44000 et 50000 / an