Auxiliaire de Vie en Alternance H/F

Description de l'offre

Vitalliance s'appuie sur une démarche humaine, solidaire et engagée pour bâtir une société plus bienveillante et inclusive. L'entreprise valorise également les compétences des personnes en situation de handicap afin de leur permettre de développer pleinement leur potentiel.

En binôme, le rôle consiste à se positionner comme un accompagnant du quotidien pour les bénéficiaires, en appliquant la devise « Savoir être là » avec considération et écoute :

·  Aider les personnes âgées ou vivant avec un handicap lors des actes essentiels (courses, lever, hygiène corporelle, déplacements, repas, coucher et présence morale).
·  Favoriser l'autonomie et le bien-être de la personne tout en restant attentif à ses besoins ainsi qu'à ceux de son entourage.
·  Ajuster ses interventions, ses paroles et sa cadence aux particularités de chaque individu, en préservant son intimité et sa dignité.

Ce poste en reconversion est accessible sans condition de diplôme ni d'expérience préalable, un accompagnement progressif étant prévu. Les aptitudes attendues sont :

·  Sens de l'écoute et capacité d'adaptation face aux imprévus.
·  Patience, empathie et attitude respectueuse.
·  Ponctualité, sens des responsabilités et fiabilité.

Modalités du contrat et éléments de rémunération :

·  Contrat d'apprentissage ou de professionnalisation à temps plein.
·  Salaire établi entre 78 et 100 % du SMIC.
·  Indemnisation des déplacements : remboursement à 100 % du titre de transport ou 0,40 €/km, avec temps de trajet rémunéré selon les modalités internes.
·  Prise en charge de la mutuelle d'entreprise à hauteur de 50 %.
·  Accompagnement dans les démarches privées et professionnelles via un service social interne.
·  Rendez-vous et moments de rencontre fréquents entre collègues.
·  Possibilités de progression de carrière par l'intermédiaire du centre de formation interne (postes d'ADV Formateur, ADV Référent ou ADV Contrôleur Qualité).

Recrutement :

Une première étape d'échange téléphonique peut être menée par un assistant virtuel pour faire le point sur le profil, avant la prise de relais par l'équipe en charge du suivi des candidatures.