ANALYSTE CASH & CREDIT H/F

Description de l'offre

Rejoignez l'équipe Finance et Trésorerie !

« Maîtriser nos risques clients en collaborant étroitement avec le business et en optimisant le cash du Groupe. » Johanna BINE, Responsable Cash & Credit Management

Contribuez à notre développement :

Vous êtes chargé.e de coordonner une politique commune de Credit Management à travers le Groupe dans un objectif de sécurisation des flux financiers du Groupe y compris dans la définition des limites de crédit clients. Vous collaborez à la gestion quotidienne de la trésorerie du Groupe, à la mise en œuvre de la centralisation de trésorerie.

L'objectif est d'optimiser le cash et de diminuer les besoins en fonds de roulement tout en réduisant les risques clients notamment ainsi que les coûts financiers.

Vos principales responsabilités :

Gestion du Credit Management Groupe

• Maîtriser les différents outils d'analyse financière, de sécurisation financière (assurance-crédit, garanties) et de recouvrement.

• Former et animer la fonction Credit management auprès des filiales et promouvoir les meilleures pratiques au sein du groupe afin de contribuer à l'amélioration du BFR.

• Participer à la mise en place d'un nouvel outil de Credit Management

• Définir avec sa responsable les conditions de règlement dans le cadre d'une harmonisation pour le Groupe.

Gestion du Credit Management France

• Être le garant opérationnel quotidien de certaines filiales françaises en termes de Credit Management

Optimisation du Cash

• Être en support de la trésorerie du Groupe sur les activités quotidiennes associées (virements d'équilibrage, financement court-terme, etc.) dans le respect des méthodes et processus du Groupe.

• Être support à la préparation des documents financiers : dette-cash quotidienne, prévisions de trésorerie, analyses de l'évolution du cash des filiales.

• Participer à la mise en place des cashpooling et plus globalement à la centralisation du cash.

• Coordonner des projets spécifiques tels que l'outil de prévention des fraudes et la mise en place de nouveaux instruments de paiement dans le cadre du développement du retail du Groupe et des ventes B2B.

• Participer à des projets transverses sur des sujets tels que les cartes d'entreprise afin de sécuriser les flux financiers.

Profil recherché

Apportez vos compétences :

Titulaire d'un Bac+5 (Ecole de commerce / Master universitaire) en finance, comptabilité ou gestion, vous disposez d'une expérience d'au moins 5 ans dans une fonction similaire.

Vous maîtrisez les outils de sécurité financière et de recouvrement, assurant ainsi une gestion rigoureuse et efficace des actifs financiers.

Vous êtes en mesure de gérer et anticiper les risques dans votre domaine d'activité, ce qui vous permet de prendre des décisions informées et stratégiques. Vous parvenez également à concilier les enjeux financiers avec les enjeux commerciaux, un équilibre crucial pour la pérennité et la croissance de l'entreprise.

Enfin, vous restez en veille constante sur les innovations liées au monde de la trésorerie, afin d'adopter les meilleures pratiques et technologies disponibles.

Anglais courant

Rencontrons-nous :

• Premier échange avec l'équipe Recrutement et la Responsable Cash & Credit Management

• Rencontre avec le VP Groupe Finances et Trésorerie

Intégrez un Groupe Français International animé par :

• Des valeurs : volonté d'entreprendre, passion pour l'innovation, professionnalisme, esprit de Groupe et respect de la personne avec des engagements citoyens et d'innovations durables concrets

• Un accompagnement de ses collaborateurs : 1 poste sur 2 est pourvu en interne !

• Des avantages pour tous : accords QVT, prime de vacances, participation/intéressement, 13ème mois, CSE…

À propos de Groupe SEB

Tefal, T-Fal, Krups, Lagostina, Rowenta, Moulinex, SUPOR, Seb, Calor, WMF, Arno, Emsa, All-Clad… autant de marques qui font partie du quotidien de millions de consommateurs dans plus de 150 pays. Le Groupe SEB (€8,1 milliards de CA - 33 000 collaborateurs) a su s'imposer comme la référence mondiale du petit équipement domestique grâce à une stratégie de généraliste, la puissance et la complémentarité de ses marques, sa dynamique d'innovation, son développement international et un outil industriel performant.

Le Groupe SEB s'engage à assurer à ses collaborateurs une politique socialement équitable (diversité et inclusion, qualité de vie au travail, santé/sécurité…) tout en développant des actions à impact positif pour la société et l'environnement (économie circulaire, lutte contre le changement climatique, engagement citoyen …)