Responsable d'équipe (F/H) - RESPONSABLE D?EQUIPE PROFESSIONNELS DE L?IMMOBILIER (H/F)

Description de l'offre

Type de contrat

CDI ()

Statut

Métier

Management

Localisation

STRASBOURG (67)

Niveau d études

BAC + 4 validé, BAC + 5 validé ou en cours, BAC + 3 validé

Niveau d expérience

Junior, Confirmé

Salaire

40-55 k € brut annuel fixe + avantages sociaux (selon les pratiques ou dispositions en vigueur au sein de l'entreprise)

Date de publication

05/05/2026

Date de prise de poste

Référence

A082056

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Fiers de faire de la Diversité une force pour notre entreprise, Crédit Mutuel Alliance Fédérale s'engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents sans distinction
Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction de genre, d'âge, d'origine sociale et culturelle, d'orientation sexuelle, d'appartenance à une organisation politique, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique pouvant faire l'objet d'une discrimination. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Si vous avez besoin d'assistance pour favoriser l'accessibilité du recrutement ou du poste sur lequel vous vous positionnez, n'hésitez pas à en informer nos recruteurs à n'importe quelle étape du processus de recrutement.

Qui sommes-nous ?

·  1 client particulier sur 10
·  1 client professionnel sur 4
·  1 entreprise sur 2

Pourquoi nous recrutons ?

Vos missions

Au sein de la Direction des Professionnels de l’Immobilier , le Responsable d’équipe est rattaché au Directeur d’Agence des Professionnels de l’Immobilier et assure le management , l’animation, et la supervision du service Gestion composé du Middle et Back office.

Le service Gestion de l’agence dédiée aux professionnels de l’immobilier qui couvre toute la région Grand Est ainsi que la Seine et Marne, assure la gestion et le suivi de l’ensemble des Financements Immobiliers et des Garanties , en complément d’opérations bancaires spécifiques sur les thématiques des Flux & Moyens de paiement, Tiers & Comptes…

MISSIONS ET ACTIVITES

Missions principales

Le Responsable d’équipe supervise le travail quotidien du service gestion et s’assure que les missions des gestionnaires sont exécutées conformément aux procédures et réglementations en vigueur .

Il manage son équipe dans la stratégie globale de la Filière Immobilière en relation avec le Directeur d’Agence.

Il est responsable du traitement des opérations ou dossiers les plus complexes.

Il peut également apporter une assistance métier aux collaborateurs, en leur fournissant des conseils et des solutions adaptées pour résoudre les problèmes rencontrés.

Activités exercées

Manager , animer et piloter le service gestion :

·  organiser, planifier et piloter le service gestion dans le cadre de sa délégation
·  Engager le collectif et Insuffler une dynamique d’équipe pour assurer un service et un conseil de qualité aux Clients
·  motiver, accompagner ses collaborateurs au changement , développer la cohésion au sein de l’équipe de gestion
·  Accompagner et faire monter en compétence son équipe ( formations, entretiens individuels, …..)
·  préparer et animer les réunions mensuels du service gestion
·  reporting : collecter les données , produire un reporting et synthétiser les informations pour identifier et communiquer les points importants

Assurer la qualité des opérations :

·  veiller à la sécurisation des opérations dans le cadre réglementaire
·  Procéder à des contrôles réguliers pour s’assurer du respect des instructions et mettre en place des actions correctrices
·  Être le/la garant(e) du processus d’amélioration continue en identifiant les dysfonctionnements, proposant des correctifs et en veillant à leur mise en œuvre
·  Prendre en charge et superviser le traitement des dossiers les plus complexes et/ou à fort enjeux
·  contrôler les projets d’actes des crédits avant leur envoie chez le notaire, signer les procurations notariées
·  contrôler et valider les déblocages des crédits immobiliers
·  traiter les mains levées partielles / totales des garanties hypothécaires
·  suivi quotidien du traitement des flux sur les opérations immobilières par les gestionnaires conformément aux procédures et délais
·  adapter les process aux évolutions de son environnement pour actualiser les pratiques de travail au quotidien

Participer à l’harmonisation des procédures groupe en collaboration avec le pôle métier de la filière Immobilier

·  entretenir un réseau professionnel par la confiance
·  participer à des réunions de travail avec le pôle métier de la filière Immobilière pour contribuer à l’harmonisation des process définis par le Groupe

Ce que vous allez vivre chez nous

Ce que nous allons aimer chez vous

CONNAISSANCES ET COMPETENCES

·  expérience en management et technique d’animation d’équipe souhaitée
·  Bonne connaissance de la relation client, de l’outil et des procédures du marché Entreprise, dont spécifiquement sur les thématiques des Financements immobiliers et des Garanties
·  connaissances juridiques et immobilières
·  Maîtrise de l’organisation du travail, de la gestion des priorités et du temps

SAVOIR ETRE ET SAVOIR FAIRE

·  Capacité à travailler en équipe, à mobiliser, à motiver et à assurer la cohésion de l’équipe
·  Adaptabilité
·  propension à partager son savoir
·  sens de l’écoute , aisance relationnelle
·  autonomie , sens de l’initiative et de la décision
·  rigueur , bonne capacité d'analyse