Les offres de “Collective.work”

Nouveau Collective.work

DBA Études SQL Server - Freelance

  • Freelance
  • Entre 7 et 12 mois
  • Paris (Paris)

Description de l'offre

Contexte

Groupe financier recherchant un(e) DBA Études SQL Server expérimenté(e) dans le cadre d'un programme de remédiation stratégique de la plateforme base de données de son application Core Banking. Le besoin fait suite à des audits techniques indépendants ayant identifié des limites de scalabilité, des goulots d'étranglement de performance, ainsi que des enjeux de maintenabilité, de gouvernance et de résilience opérationnelle sur la plateforme SQL Server.

Missions

  • Agir comme propriétaire technique du programme de remédiation de la base Core Banking, en assurant la mise en œuvre des recommandations des audits techniques (2025-2026)

  • Monter en compétence les équipes de développement pour les rendre plus autonomes sur les sujets base de données (posture d'enabler, pas seulement de doer)

Outils & Environnement

Performance & optimisation

  • Revue et priorisation des constats d'audits techniques

  • Optimisation des requêtes SQL et des plans d'exécution

  • Refonte de la stratégie d'indexation

  • Analyse des causes racines des goulots d'étranglement de performance

  • Analyse des verrous, blocages et deadlocks

Modernisation & architecture

  • Support au projet de montée de version et de modernisation SQL Server

  • Élaboration du plan d'archivage des tables de données fonctionnelles

  • Contribution à l'amélioration de l'observabilité de l'application Core Banking

  • Revues de conception de bases applicatives et optimisation technique (mémoire, I/O, CPU)

Expertise technique

  • Expertise T-SQL, stratégie d'indexation, partitionnement et archivage

  • Refactoring de code complexe

  • Architecture et modélisation des données

  • Scripting (Shell, PowerShell...)

  • Architecture SQL moderne (haute disponibilité, versions du moteur de base de données)

Posture attendue

  • Fort esprit mentoring : rendre les développeurs plus efficaces sur les technologies base de données plutôt que faire à leur place

  • Excellente communication, français et anglais courants (écrit et oral)

  • Diplomatie, flexibilité, force de conviction, curiosité intellectuelle

  • Autonomie dans la gestion de petits projets

  • Relation étroite avec les équipes de développement et de production DBA pour définir les priorités et livrer le plan d'action

Conditions de travail

  • Durée : 12 mois

  • Démarrage : septembre 2026

  • Lieu : région parisienne (La Défense), télétravail 2 jours/semaine, présence sur site 3 jours/semaine

  • Déplacements internationaux ponctuels pour travailler avec l'équipe de développement, environ 3 jours par trimestre

Profil recherché

  1. 10 ans + d'expérience en administration de bases de données SQL Server
  2. Missions significatives de DBA Études réalisées en établissements financiers
  3. Master en informatique, génie logiciel, systèmes d'information ou domaine équivalent
  4. Compétences en optimisation des requêtes SQL et des plans d'exécution
  5. Expertise en stratégie d'indexation, partitionnement et archivage
  6. Capacité à analyser les goulots d'étranglement de performance, verrous, blocages et deadlocks
  7. Expérience en refactoring de code complexe et architecture et modélisation des données
  8. Maîtrise du scripting (Shell, PowerShell...)
  9. Connaissance de l'architecture SQL moderne (haute disponibilité, versions du moteur de base de données)
  10. Posture de mentoring pour rendre les développeurs plus autonomes sur les technologies base de données
  11. Excellente communication en français et anglais courants (écrit et oral)
  12. Qualités personnelles : diplomatie, flexibilité, force de conviction, curiosité intellectuelle
  13. Autonomie dans la gestion de petits projets
  14. Capacité à travailler en relation étroite avec les équipes de développement et de production DBA pour définir les priorités et livrer le plan d'action

À propos de Collective.work

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Fort d'une grande expertise dans l'IA, Collective.work permet de mieux cibler les offres et leurs candidats correspondants, créant ainsi un système beaucoup plus fluide que les acteurs traditionnels.

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