Consultant(e) prévention et maitrise des risques H/F

Description de l'offre

Au coeur du système de santé, la Caisse Nationale d'Assurance Maladie des Travailleurs Salariés (2200 personnes) définit les politiques de gestion du risque en matière de Maladie, de Maternité et d'Accident du Travail. Son action vise à améliorer l'efficacité et la qualité du système de soin et à maîtriser l'évolution des dépenses de santé. Elle s'appuie pour cela sur le réseau des Caisses primaires d'Assurance Maladie qu'elle pilote. Description du poste : Au sein de la Direction Déléguée des Finances et de la Comptabilité, le département prévention, maîtrise des risques et réglementation financière (DPMRF) développe et accompagne la mise en place de la maîtrise des risques (dans laquelle se situe le contrôle interne) dans les processus de production et de support (analyse des risques, élaboration d'outils de contrôle, diffusion des plans de maîtrise socle, suivi des actions de maîtrise des risques). Son action est orientée vers les organismes de l'assurance maladie obligatoire, y compris les mutuelles chargées du régime obligatoire. En matière de maîtrise des risques et réglementation financière, le département met à disposition des organismes, en coordination avec les autres services de la Cnam, les référentiels de contrôle et de maîtrise des risques (plans de maîtrise socle) ainsi que les outils correspondants (tableaux de bord, indicateurs, requêtes nationales). Au sein du Département Prévention, Maîtrise des Risques et Réglementation Financière, vous serez chargé de : - Contribuer à la définition du dispositif d'évaluation de l'efficience des contrôles sur les processus à enjeux financiers, de l'exploitation et l'analyse du reporting et à leur évolution, - Animer des groupes thématiques avec le réseau relatif à l'enrichissement du référentiel de contrôle national, - Accompagner le réseau en organisant les réponses aux questions sur les sujets relevant du domaine de compétence, - Participer à la mise en cohérence des indicateurs et requêtes alimentant le reporting national, - Contribuer à la définition d'indicateurs et outils de contrôles dans le cadre de la prévention des risques de fraudes et du CI (statistiques, requêtes, analyses de données), - Elaborer des outils de reporting, des indicateurs du Contrôle interne et à leur maintenance. - Concevoir des outils d'automatisation facilitant la gestion et le traitement des données utiles au département sur l'ensemble des activités : élaboration d'une offre de service de macros génériques et adaptables utilisables pour les différentes consolidations. - Concevoir des reportings nationaux, consolider les données et mettre en place des indicateurs de performance. - Analyser et suivre des indicateurs de fiabilité, et mise en place d'améliorations et plans d'actions, - Participer à la mise en production d'un progiciel de gestion du CI, - Rédiger des instructions nationales (Lettre Réseau) à destination des organismes de l'Assurance Maladie. Profil recherché : Vous justifiez d'une formation supérieure de niveau Bac+4/+5 en informatique et/ou en statistiques (type MIAGE ou MASTER 2) complétée d'une expérience dans le domaine du Contrôle interne/ management des risques et de l'analyse et gestion des Risques. Vos compétences requises : - Maîtrise des Systèmes d'Informations et des outils statistiques, - Connaissances méthodes et techniques statistiques, - Maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel (VBA) - Expérience dans la conception, l'intégration, la mise en oeuvre de logiciels et de l'accompagnement associé, - Expertise des Systèmes d'Informations et des outils de requêtage (sql a minima, BO…), et analyse de données, - Connaissance en développement WEB (XML, My SQL, php…), - Organisation, gestion de projet, conduite du changement, Complétées idéalement par la : - Connaissance de l'organisation, de la structure et du fonctionnement des organismes de l'Assurance Maladie. - Connaissances des bases de données de l'Assurance Maladie, - Connaissance des données de liquidation des prestations, Vos atouts : - Qualités d'organisation et de rigueur, - Esprit de synthèse et d'analyse, - Qualités rédactionnelles, - Autonomie, - Aptitude au travail en équipe, qualités relationnelles