Responsable de chantier du BTP H/F

Description de l'offre

Le poste proposé :

CESI Ecole d'ingénieurs campus de Vandœuvre-Lès-Nancy recherche pour le compte d'une entreprise partenaire, un alternant(e)s en bâtiment et travaux publics.

Vous suivez un parcours de formation sur 24 mois à raison d'une semaine par mois à l'école à Vandoeuvre-Lès-Nancy et 3 semaines en entreprise sur le secteur de Cattenom

Le responsable de chantier BTP assure la préparation, l’organisation, le suivi technique et économique d’un ou plusieurs chantiers. Il anime les équipes travaux dans un souci permanent de sécurité et de qualité des prestations réalisées.

- Des compétences techniques :

Garant de l’exécution des travaux dans les règles de l’art, le responsable de chantier dispose d’un savoir-faire technique conséquent et reconnu. Il doit être force de proposition et savoir faire preuve de créativité.

- Des qualités humaines :

Le responsable de chantier possède charisme et autorité pour se faire respecter de ses équipes. Sur les petits chantiers, le relationnel revêt encore plus d’importance puisqu’il faut également coordonner les sous-traitants, participer aux réunions de chantier et parfois

traiter en direct avec le maître d’oeuvre.

Au quotidien, vous serez responsable de :

• la logistique documentaire (conformité des dossiers d'interventions, suivi de la réalisation des travaux, mise à jour des systèmes d'information et reporting internes et clients, chiffrage au bordereau de l’affaires, etc.).
• la logistique du personnel (demande d'accès, maintien à jour des organigrammes de chantier, etc.).
• la logistique du matériel et des équipements de chantier (demandes d'approvisionnement, mise en place des zones de stockage, mise en place des flux de gestion des déchets, etc.).
• la planification des travaux et l'actualisation des plannings.

Pourquoi choisir CESI ?

Une autre idée de l’excellence : École d’ingénieurs créée en 1958 par des entreprises industrielles, CESI compte 25 campus sur tout le territoire, dotés d’équipements pédagogiques de pointe, 110 000 alumni, 8 000 entreprises d’accueil et plus de 130 universités partenaires dans le monde.

Profil recherché

Le profil souhaité 

Titulaire d'un bac (ou d'un niveau 4 équivalent) : parcours en 3 ans comprenant le cycle technicien·ne supérieur·e de 2 ans et la troisième année du cycle bachelor.

Qualités requises

Sens de l'organisation et de l'anticipation.

Rigueur et discrétion.

Capacités d’écoute.

Sens relationnel.

Polyvalence.

Scolarité financée et rémunérée dans le cadre d’un contrat de travail en apprentissage ou de professionnalisation.

Les éventuels frais d’inscription sont également à la charge exclusive de l’employeur, dans le cadre du principe de gratuité des contrats en alternance.