COLLABORATEUR D'AGENCE H/F
CDI Port-La Nouvelle (Aude) Développement informatique
Description de l'offre
Rejoignez une équipe à taille humaine et professionnelle
au sein d'une agence de proximité !
Notre Agence :
L’agence Swiss Life de Port-la-Nouvelle est un acteur incontournable dans les domaines de l’assurance, de l’épargne retraite, de la complémentaire santé, de la prévoyance, des assurances de prêt et des assurances professionnelles. Grâce à notre conseil personnalisé, fondé sur la proximité, l’écoute et la pédagogie, nous construisons chaque jour des relations de confiance avec nos clients, qu’ils soient particuliers, indépendants ou chefs d’entreprise.
Nous rejoindre, c’est choisir d’apporter votre motivation et votre expertise au service de nos clients, dans une entreprise engagée et à taille humaine, et de construire un parcours professionnel à la hauteur de votre engagement.
Votre mission :
• Accueil des clients : en personne et par téléphone.
• Gestion des contrats : recueillir, traiter et transmettre toutes les informations relatives aux contrats d’assurances.
• Conseil et fidélisation : analyser les besoins, conseiller, orienter et fidéliser les clients de l'agence.
• Suivi des contrats : assurer le suivi des contrats, des sinistres et des prestations.
• Développement commercial : participer à la prospection, à la relance et à la vente de produits d'assurance.
• Gestion du portefeuille clients : suivre et gérer le portefeuille clients.
• Assistance à l’agent général : assister dans toutes les démarches et dans l'activité commerciale.
Profil recherché
Votre profil :
• Formation et expérience : titulaire d'un diplôme de niveau bac+2 minimum dans les domaines de l'assurance, de la banque, du commerce ou de la gestion, ou expérience significative dans ces secteurs, idéalement en agence.
• Compétences relationnelles : maîtrise de la relation client, esprit d’équipe, sens de l’écoute, réactivité et diplomatie.
• Compétences techniques : maîtrise de la langue Française et des outils informatiques.
• Qualités personnelles : sens de l’accueil et du service, capacité d'adaptation, rigueur, organisation et autonomie.
• Motivation : goût du challenge, désir d’investir et d’acquérir de nouvelles compétences.
Nos engagements :
Les atouts du poste :
• Poste polyvalent et dynamique : perspectives de développement de compétences importantes.
• Environnement de travail : équipe de 3 personnes valorisant l’engagement, l’esprit d’équipe et le respect.
• Accompagnement personnalisé : suivi adapté dans la montée en compétences selon votre expérience et vos connaissances.
Conditions de travail :
• Poste à pourvoir dès que possible.
• Salaire de base de 23 000 € bruts annuels, évolutif selon le profil et l'expérience.
• Formation continue.
• Mutuelle avantageuse prise en charge à 100 %.
• Horaires de travail : du lundi au vendredi, de 9h à 18h, avec une pause déjeuner de deux heures.
Comment postuler ?
• Si vous vous projetez dans ce poste et souhaitez postuler, complétez votre dossier de candidature en suivant le lien.
• Nous répondrons à toutes les candidatures.
• À compétences égales, toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.