ALTERNANCE - Gestionnaire en réquisitions judiciaires (H/F)
Nantes (Loire-Atlantique)
Description de l'offre
Qui sommes-nous ?
Vos missions
Mission principale
Vous êtes intégré(e) au sein d’une équipe dédiée du domaine Back offices dans la filière SUR-REQUI-VEX.
En lien avec les autorités compétentes (Gendarmerie, police nationale, URSSAF, CAF…), vous analysez et traitez dans le respect des procédures et du cadre réglementaire (art 60-1, code de procédure pénale), les réquisitions judiciaires et droits de communication pour toute entité du Groupe Crédit Mutuel Alliance Fédérale.
Activités / Tâches spécifiques du poste
Aspects techniques et opérationnels
· Réceptionne et analyse les réquisitions judiciaires et/ou droits de communication
· Priorise les demandes
· Enregistre et suit les demandes
· Collecte les informations demandées auprès des différents métiers et/ou consulte directement les applications concernées
· Assure le traitement dans les délais impartis
· Transmet les informations et communique avec les différents métiers (la Cellule Centrale Fraudes, les équipes du Contrôle Permanent et de la Conformité, du contentieux, des successions…)
· Participe à l’élaboration du pilotage statistique de l’activité
Aspects relationnels
· Répond aux sollicitations des autorités et/ou des interlocuteurs habituels
Ce que vous allez vivre chez nous
· Vous intégrerez une entité où la qualité de vie de nos collaborateurs est au cœur de nos préoccupations
· Vous serez accompagné tout au long de votre alternance par votre tuteur/tutrice
· Entreprise à mission, nous nous engageons en faveur de la diversité et l'inclusion mais aussi pour une société éco-responsable
· Au sein de CCS, tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Ce que nous allons aimer chez vous
Savoir-être* :
· Sens du service client
· Rigoureux, méthodique et ordonné
· Esprit d’analyse et de synthèse
· Proactivité, fiabilité
· Enthousiaste, volontaire, force de proposition
· Discrétion
· Travail d’équipe, sens relationnel et communication
Savoir-faire/ compétences* :
· Connaissance technique des produits et services bancaires (moyens de paiements, engagements, etc.)
· Maîtrise des outils de bureautique (Excel, Word)
· Capacité rédactionnelle
· Lecture et interprétation de termes juridiques
· Respect de la confidentialité