Procédés d’Assemblage – Spécialiste Perçage (H/F)

Description de l'offre

Job Description:

Votre mission : un rôle clé au sein de l'ingénierie industrielle !

Vous serez le référent technique pour les procédés de perçage, avec un périmètre transverse couvrant l’ensemble des programmes Airbus Commercial. Votre expertise contribuera à l’amélioration continue des procédés d’assemblage et à l’optimisation des performances industrielles.

Vos responsabilités :

· 
Développement et amélioration des procédés

· 
Cartographier les pratiques existantes et identifier des opportunités d’amélioration (quick-wins et road map technologique).

· 
Collaborer avec les équipes R&T pour développer des solutions innovantes en matière de perçage.

· 
Gérer et mettre à jour la documentation technique liée aux procédés d’assemblage.

· 
 Support et résolution de problèmes

· 
Apporter une expertise technique pour résoudre les problématiques complexes sur les lignes d’assemblage (FALs) de Toulouse.

· 
Assurer un rôle de conseil et d’accompagnement auprès des équipes internes et des fournisseurs.

· 
 Collaboration et partage des connaissances

· 
Participer activement aux travaux du réseau Airbus Process Team (APT) et contribuer aux décisions techniques.

· 
Former et accompagner les nouveaux arrivants en tant que tuteur/marraine sur les procédés de perçage.

· 
Piloter le plan d’action sur le procédé, en veillant à sa mise en œuvre et à sa cohérence avec les objectifs industriels.

Profil recherché :

 Formation & Expérience :

· 
Diplôme en ingénierie (mécanique, aéronautique, production industrielle) ou expérience équivalente.

· 
Expérience significative en procédés d’assemblage, avec une expertise en perçage.

 Compétences techniques :

· 
Maîtrise des procédés de perçage appliqués à l’aéronautique.

· 
Connaissance des outils de Manufacturing Engineering et des normes industrielles.

· 
Expérience en gestion de projet et en amélioration continue.

 Soft skills & savoir-être :

· 
Esprit d’analyse et de synthèse : capacité à identifier les axes d’amélioration et à proposer des solutions adaptées.

· 
Leadership et influence : aptitude à fédérer les équipes et à défendre des choix techniques.

· 
Aisance relationnelle et communication : capacité à interagir avec des interlocuteurs variés (équipes internes, fournisseurs, experts).

· 
Proactivité et innovation : force de proposition pour faire évoluer les méthodes et outils.

· 
Autonomie et adaptabilité : aptitude à gérer plusieurs projets en parallèle dans un environnement international.

 Langues requises :

Français et Anglais (niveau technique et négociation)

Pourquoi nous rejoindre ?
 Un poste stratégique avec un fort impact sur la performance industrielle d’Airbus.
 Un environnement d’innovation et d’amélioration continue.
 Des opportunités de développement professionnel et de montée en compétences.

Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et participez à l’avenir de l’aéronautique !

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:
Airbus Operations SAS

Employment Type:
Permanent

-------
Classe Emploi (France): Classe F12

Experience Level:
Professional

Job Family:
Manufacturing Engineering

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to  emsom@airbus.com .

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.