Alternance Chargé de partenariat H/F

Et le poste en lui-même ?

Au sein d’obendy®, l’équipe Partenaires joue un rôle majeur en développant un catalogue de services partenaires cohérent avec les besoins de la cible visée et en définissant l’offre intégrée dans les plateformes vendues à nos clients.

Concrètement, la team Partenaires est en charge d’étudier les besoins de la clientèle des banques et assurances (étudiants, jeunes actifs, parents, seniors, vulnérables, professionnels…). Elle prospecte les solutions existantes du marché puis négocie et co-construit les offres avec chacune d’entre-elles afin de les intégrer dans nos plateformes. Elle gère et anime sa communauté de partenaires et elle préconise à nos clients le meilleur package de services.

L’équipe Partenaires évolue dans un environnement riche et stimulant, et collabore avec de nombreuses parties-prenantes (partenaires; clients; équipes sales, produit et tech, com et marketing, support…).

Notre objectif : toujours mieux couvrir les besoins de la clientèle des banques / assurances grâce à nos partenariats avec les meilleures solutions digitales du marché !

Vos missions :

⚡️ Vous serez épaulé(e) au quotidien par une équipe composée de 3 personnes qui vous confiera les chantiers opérationnels partenaires. Les journées ne se ressemblent pas, la rigueur et l’aisance relationnelle seront vos meilleurs amis. Vous bénéficierez d’une grande autonomie et vos prises d’initiatives seront encouragées.

Concrètement, vous serez en charge de :

• Assurer le déploiement des partenaires lors des lancements plateformes (demandes techniques, éléments marketing, facturation…)
• Améliorer les performances des partenariats existants
• Fidéliser notre communauté de 100 partenaires
• Gérer des campagnes emailing (automatisation Hubspot, newsletter partenaire…)
• Participer au développement de l’écosystème partenaires (identification, qualification, prospection, participation à des salons…)

Pour le reste, on laisse place à votre créativité !

Et si on parlait de vous maintenant ?

Pour assurer au mieux vos missions, vous préparez un diplôme Bac +3 ou Bac +5 en Commerce et/ou Marketing.

• Débrouillard(e) et autonome, vous êtes capable de mener plusieurs projets en même temps
• Vous avez un bon relationnel et avez idéalement déjà fait de la prospection clients et/ou partenaires.
• Vous êtes force de propositions, proactif et vous aimez prendre des initiatives.
• Vous maitrisez des outils informatiques et collaboratifs (Word, Excel, Power Point etc).
• Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles (et une orthographe irréprochable)
• Vous développez une curiosité pour les secteurs du digital : fintech/ edtech/ silvertech…

Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Prenez contact avec nous, nous serons ravis de qualifier votre candidature !

Et côté culture d’entreprise ?

• Nous sommes une scale-up jeune et dynamique, et qui plus est en forte croissance
• Votre travail aura un impact direct sur l’aide et le soutien que vous apporterez aux jeunes
• Vous intégrerez une équipe soudée avec des talents ambitieux et empathiques
• Nous organisons des Calls fondateur tous les mois, des plénières trimestrielles ainsi qu’un Team-building une fois par an
• Vous travaillerez dans des locaux agréables imaginés par une architecte

Et des avantages !

• Une carte titres restaurant (Swile)
• Une prime vacances, une mutuelle et prévoyance Alan ainsi que des congés supplémentaires
• Un pass télétravail mis en place : jusqu’à 3 jours de télétravail accordés par semaine

Vous vous êtes reconnu(e) et cette annonce vous parle ? Alors n'hésitez pas à postuler, nous attendons votre CV et votre lettre de motivation, nous avons hâte de vous rencontrer !

La politique d’embauche de WIZBII vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs. Tous nos postes sont ouverts aux personnes handicapées.