Ingénieur qualité en développement / option validation des procédés industriels (H/F)

Description de l'offre

Zodiac Aerospace est un leader mondial des équipements et systèmes aéronautiques pour les avions commerciaux, régionaux et d’affaires, ainsi que pour les hélicoptères et le spatial. La société développe et fabrique des solutions de pointe pour améliorer le confort et les installations à bord ainsi que des systèmes de haute technologie afin d'améliorer la performance des avions et la sécurité des vols. Zodiac Aerospace, filiale de Safran * depuis février 2018, emploie environ 32 500 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires annuel de 5,1 milliards d’euros au 31 août 2017. ZodiacAerospace est une société cotée sur Euronext Paris.

Notre force réside depuis plus d'un siècle dans notre esprit d'entrepreneur, notre rigueur et notre faculté d'adaptation. Tous les collaborateurs de Zodiac Aerospace, anciens comme nouveaux, partagent cet état d'esprit et savent conjuguer sens des responsabilités, compréhension des enjeux, prise de risque calculée, rapidité de décision, flexibilité, et transparence.

* Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de la propulsion et des équipements aéronautiques, de l’espace et de la défense. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie près de 58 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 15,8 milliards d'euros en 2016. Safran est une société cotée sur Euronext Paris et fait partie des indices CAC 40 et Euro Stoxx 50.

Pour plus d’informations : www.safran-group.com et www.zodiacaerospace.com / Suivez @Safran et @ZodiacAerospace sur Twitter

Suite à une augmentation des programmes en développement et de poursuite du processus de maîtrise des procédés industriels, nous recherchons afin de renforcer l’équipe qualité, un ingénieur qualité en validation des procédés industriels. Ses deux principales missions consisteront à:

· Soutenir la démarche de qualification des procédés:
· Animer la démarche de qualification des procédés auprès des services industrialisation et méthodes, en développement et en série dans une logique V&V; suivre et participer aux phases de validation
· Assurer la formation du personnel
· Travailler en étroite collaboration avec les différents services pour assurer la réalisation des qualifications selon l’attendu
· Evaluer & sanctionner les déviations; Sanctionner les rapports de qualification
· Etre acteur, avec les équipes terrain dans la résolution et le suivi des non-conformités de qualification
· Surveiller l’activité de qualification des procédés via audit et Genba
· Améliorer le référentiel documentaire existant dans le respect des contraintes règlementaires aéronautiques, en collaboration avec la qualité systèmes

· Développer la validation industrielle dans le cadre de nouveaux projets:
· S’assurer de la prise en compte des exigences clients et réglementaires dans les phases de qualification des procédés en collaboration avec la qualité programme dans les phases de développement
· Etablir les gammes de contrôle en phase de développement tel que prévus par les Plans de Surveillance et la logique MSA, compte tenu de la capabilité des procédés de fabrication et de contrôle
· Participer au déploiement des outils d’assurance qualité en développement
· Promouvoir l’approche DVI/PPAP en collaboration avec la qualité programme
· Travailler en étroite collaboration avec la qualité conception et qualité produit

Vous avez un diplôme d’ingénieur ou universitaire du type Master avec une première expérience en milieu industriel dans la qualification des procédés ou en qualité, sous-traitance aéronautique ou automobile.

La maîtrise de l’anglais technique est préférable. Certification Green Belt serait un plus.

Rigueur, autonomie, sens de l’organisation, capacité rédactionnelle.

Connaissances des outils suivants: PFMEA, Control Plan, Key Caracteristic Produit et Process, Qualification et validation des Procédés (MSP); Logique V & V du couple produit/process, DMAIC, MSA, Minitab, Phase de Qualification (IQ/OQ/PQ)

Equal Employment Opportunity and Affirmative Action Statement

It is the policy of Zodiac Aerospace to provide equal employment opportunity to all individuals regardless of their race, color, religion, sex, sexual preference, gender identity, pregnancy, age, national origin, disability, military or veteran status, citizenship status, genetics, or any other characteristic protected by applicable federal, state, and local laws. We are strongly committed to this policy and believe in the concept and spirit of the law.
If you are applying for a job in the United States and need a reasonable accommodation for any part of the employment process, please email our Human Resources Department at and let us know the nature of your request and contact information. Please note that only those inquiries concerning a request for reasonable accommodation will be responded to from this e-mail address.