Coordonnateur système de management de la qualité en alternance H/F

Description de l'offre

Zodiac Aerospace est un leader mondial des équipements et systèmes aéronautiques pour les avions commerciaux, régionaux et d’affaires, ainsi que pour les hélicoptères et le spatial. La société développe et fabrique des solutions de pointe pour améliorer le confort et les installations à bord ainsi que des systèmes de haute technologie afin d'améliorer la performance des avions et la sécurité des vols. Zodiac Aerospace, filiale de Safran * depuis février 2018, emploie environ 32 500 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires annuel de 5,1 milliards d’euros au 31 août 2017. ZodiacAerospace est une société cotée sur Euronext Paris.

Notre force réside depuis plus d'un siècle dans notre esprit d'entrepreneur, notre rigueur et notre faculté d'adaptation. Tous les collaborateurs de Zodiac Aerospace, anciens comme nouveaux, partagent cet état d'esprit et savent conjuguer sens des responsabilités, compréhension des enjeux, prise de risque calculée, rapidité de décision, flexibilité, et transparence.

* Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de la propulsion et des équipements aéronautiques, de l’espace et de la défense. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie près de 58 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 15,8 milliards d'euros en 2016. Safran est une société cotée sur Euronext Paris et fait partie des indices CAC 40 et Euro Stoxx 50.

Pour plus d’informations : www.safran-group.com et www.zodiacaerospace.com / Suivez @Safran et @ZodiacAerospace sur Twitter

Soucieux d’attirer et de développer ses talents, Zodiac Aerospace propose une politique Ressources Humaines avec des programmes favorisant l’épanouissement et le sens de l’engagement au sein du Groupe.

Vous souhaitez être acteur de projets de développements aéronautiques au sein d'un Groupe en plein développement? Alors rejoignez-nous !

Activité de l'entreprise :

Au sein de la Branche Zodiac Aerosystems, la Division Zodiac Electrical & Cockpit Systems est leader mondial des systèmes de gestion de la puissance électrique. Elle conçoit et fournit des systèmes électriques, des systèmes et composants de cockpit, des systèmes d’éclairage mais également des actionneurs techniques et des composants électromécaniques.

Description du poste :

Rattaché(e) à la Direction/ au service Qualité, vous rejoignez l'équipe Assurance Qualité Système (AQS).

A ce titre, vous serez notamment en charge demettre en place et de déployer le SMS* (Safety Management System) au sein de l'entreprise et chargé de diverses tâches en lien avec le système Qualité, à savoir:

· Suivre lesQuarantaines et réclamations du client Zodiac Aerospace Services et mise en forme du reporting (périmètre : Auxerre, La Courneuve et Soliman (Tunisie));
· Participer à l'organisation des audits ISO9001/EN9100 (préavis de visite, réservations de salles, planning,...) et suivre les actions correctives associées;
· Supporter l'équipe AQS dans le traitement et le suivi des actions correctives (audits internes, Autorités,...);
· Répondre aux questionnaires Qualité de nos clients;
· Développer des solutions de travail d'aide à la gestion du service AQS.

SMS*: L’objectif principal du SGS consiste à garantir le bon fonctionnement des produits par la gestion efficace des risques associés à la Sécurité aérienne. Il s’agit d’un système conçu pour améliorer en continu la Sécurité aérienne par l’identification des dangers, le recueil et l’analyse des données et l’évaluation permanente des risques liés à la Sécurité aérienne. Le SGS vise, de manière proactive, à maîtriser et atténuer les risques avant qu’ils n’engendrent des accidents et des incidents dans l’aviation.

Le SGS est un système décisionnel, reposant sur la collecte et l’analyse d’informations, englobant les aspects réactifs et proactifs. Il a pour objectif d’améliorer les performances des Organismes en matière de Sécurité, en établissant et favorisant une culture de la Sécurité. Cette culture axée sur la Sécurité aérienne doit être déployée à tous les niveaux et doit se refléter dans un engagement actif et visible de la Direction, ainsi qu’une sensibilisation du personnel sur ses rôles et son influence sur la Sécurité aérienne.

En parallèle des connaissances acquises via votre parcours universitaire, les missions confiées vous permettront d'acquérir l'ensemble des compétences pour devenir un(e) coordonnateur du management du système qualitéautonome dans un environnement normatif exigeant.

Profil

De formation Bac+4, vous intégrez un Master 2 dans le Management de la Qualité.

Doté(e) d'une première expérience en entreprise industrielle, vous souhaitez développer vos compétences en Qualité dans le domaine aéronautique;

Motivé(e), rigoureux(se) et méthodique, vous appréciez le travail d'équipe;

Force de proposition, vous aimez apprendre et travailler dans un environnement exigeant;

Votre sens de la communication, votre capacité d'analyse et de synthèse vous permettent de mener à bien les missions qui vous sont confiées;
Autonome, vous savez défendre vos idées et prendre des initiatives;
Une formation ou des connaissances en Qualité vous permettront d'appréhender rapidement les enjeux et l'organisation du système de management de la qualité.

Langues

Maîtrise du français - expression orale et écrite

Maîtrise de l'anglais serait un plus - expression orale et écrite

Equal Employment Opportunity and Affirmative Action Statement

It is the policy of Zodiac Aerospace to provide equal employment opportunity to all individuals regardless of their race, color, religion, sex, sexual preference, gender identity, pregnancy, age, national origin, disability, military or veteran status, citizenship status, genetics, or any other characteristic protected by applicable federal, state, and local laws. We are strongly committed to this policy and believe in the concept and spirit of the law.
If you are applying for a job in the United States and need a reasonable accommodation for any part of the employment process, please email our Human Resources Department at and let us know the nature of your request and contact information. Please note that only those inquiries concerning a request for reasonable accommodation will be responded to from this e-mail address.