Alternance ergonomie au travail H/F

Description de l'offre

La mission principale sera de réaliser les 4 étapes de la démarche CARSAT (Identification - Définition du projet de prévention - Diagnostic - Analyse des actions menées) en terme de TMS (Troubles Musculosquelettiques)

Missions annexes
- Accompagnement des travailleurs handicapés / Maintien dans l’emploi :
o Réaliser les suivi des dossiers individuels la mise en place des actions en lien avec CAP Emploi
o Montage des dossiers auprès de l’AGEFIPH

- Participation à la démarche RPS :
o Suivi de la démarche en comité de pilotage
o Proposition d’amélioration et mise en place des actions

Profil recherché

 Vous communiquez aisément à l'oral et à l'écrit.
 Autonome, rigoureux, vous avez le sens du contact et de la communication, un bon esprit de synthèse.

À propos de Wizbii E-Job Dating

             L'emploi des jeunes sur notre territoire ? Une véritable priorité ! 

Depuis 2017, le Crédit Agricole  s'engage dans une initiative de taille : accompagner les 18-30 ans dans le lancement de leur carrière.

Des offres d'emploi, de stage et d'alternance

Au programme, un large panel de jobs...et pourquoi pas le vôtre ! En partenariat avec Wizbii, le Crédit Agricole vous permet de postuler aux offres diffusées par des entreprises de votre région : du CDD au CDI en passant par le stage ou encore l'alternance, retrouvez ces annonces dans la rubrique "Offres d'emploi" !

Des événements de recrutement originaux et à distance

C’est possible avec le nouveau format digital : e-Job Dating ! Youzful // e-Job Dating vous propose de rencontrer des recruteurs près de chez vous et trouver un job sans vous déplacer ?
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