CHEF DE CHANTIER ELECTRICITE INDUSTRIELLE H/F

Description de l'offre

Actemium Grenoble (13M€ de CA et 70 salariés) est une entreprise experte de l’ingénierie et des réalisations des équipements industriels qui présente des offres dans le domaine de l’hydroélectricité, des énergies nouvelles renouvelables et des gaz (Biogaz et Hydrogène).

Pour assurer son développement, Actemium Grenoble, recherche un(e)

CHEF DE CHANTIER ELECTRICITE INDUSTRIELLE H/F

Vous serez rattaché(e) au Responsable d'Affaires, vos principales missions sont les suivantes :

-          Travaux d’électricité en courant fort et haute tension

-          Lire et analyser les plans, schémas et notices techniques

-          Préparer l’enclenchement des travaux : documents de travail, matériels et outillages nécessaires

-          Coordonner les travaux de l’équipe dont vous avez la responsabilité

-          Suivre l’avancement des travaux et en vérifier la qualité des travaux réalisés

-          Réaliser les contrôles et les essais des installations avant la mise en service

-          Rendre compte de son activité journalière

-          Appliquer et faire appliquer les règles et procédures de sécurité et de qualité

Des déplacements essentiellement en Isère et Savoie sont à prévoir pour lesquelles vous percevrez une indemnisation financière.

Vous possédez un baccalauréat spécialisé en électricité/électrotechnique , vous avez une expérience de 3 ans minimum en tant que chef d’équipe en électricité courant fort et aimez le travail en équipe sur le terrain.

Organisation, rigueur, autonomie et prise d’initiatives sont des atouts indispensables à la réussite de cette fonction. 

Le poste requiert des connaissances techniques en courants fort et faible.

Why us?

Prêt(e) à relever de nouveaux défis ? Rejoignez une entreprise à taille humaine et bénéficiez de la force du groupe VINCI :

Un management de proximité, des équipes autonomes dans un environnement collaboratif, des possibilités d’évolutions interne.

Notre entreprise est fortement engagée dans le partage et la montée en compétences de chacun, nous vous accompagnerons dans vos souhaits d'évolutions de carrière (formation, mobilité groupe, ...)

Qualité de vie au travail : Horaires de 37 heures/semaine avec 12 jours de modulation par an + congés payés (5 à 6,5 semaines par an)

Package salarial attractif :

·  Indemnités de déplacements,
·  Prime panier repas,
·  Véhicule de service,
·  13ème mois,
·  Prime de vacances,
·  Intéressement individuel,
·  Intéressement collectif,
·  Participation,
·  Mutuelle prise en charge à 100%,
·  Plan d’épargne Groupe abondé jusqu’à 4100 euros par an,
·  Comité Social et Économique offrant de multiples avantages (chèques cadeaux, réductions, chèques vacances…),
·  Autres avantages groupe (plateforme soutien scolaire, boutique employés Vinci, …)

Entity

In a world undergoing constant change, VINCI Energies contributes to the environmental transition by helping bring about major trends in the digital landscape and energy sector. VINCI Energies' teams roll out technologies and integrate customised multi-technical solutions, from design to implementation, operation and maintenance. With their strong local roots and agile and innovative structure, VINCI Energies' 1,900 business units have positioned themselves at the heart of the energy choices of their customers, boosting the reliability, efficiency and sustainability of their infrastructure and processes. VINCI Energies strives for global performance, caring for the planet, useful to people and committed to local communities. 2022 : €16.7 billion // 90,000 employees // 1,900 Business Units // 57 countries www.vinci-energies.com