Chargé(e) de missions RH - Mobilité Internationale H/F

Description de l'offre

PLD-NEWTON(FRA)
Description du poste

Contexte: 

Au sein de la branche Total Global Services, le Département Opérations Mobilité Internationale (OMI) s'engage à apporter des solutions pour faciliter et accompagner la mobilité internationale des talents du Groupe. Au sein de ce département, l’équipe Réglementation et Etudes est en charge de garantir l’alignement entre l’administration RH des salariés expatriés et la politique de Mobilité Internationale du Groupe Total, dans le respect des législations en vigueur. Nous produisons par ailleurs des études et mettons à jour les barèmes de rémunération des salariés expatriés.

Activités: 

Rattaché(e) au responsable d’équipe, le/la chargé(e) de missions a un rôle pluridisciplinaire, en support des équipes de gestion, des filiales à l’étranger, et du management d’OMI. Vous aurez notamment en charge :

-Le suivi des Indices coût de vie, servant au calcul de l’indemnité du même nom, en lien avec notre prestataire : analyse des indices publiés, retraitements éventuels, communications associées…

-La réalisation de simulations de salaires et la mise à jour du simulateur en fonction de l’évolution des barèmes de rémunération, de la législation, etc.

-Le contrôle de données de paie suite aux mises à jour

-La construction et la réalisation d’un reporting d’effectifs et de rémunérations périodiques, à des fins d’études sur nos politiques de Mobilité Internationale

-La réalisation et la restitution de benchmarks externes et d’études documentaires sur toutes les thématiques de la mobilité internationale

-La participation à des projets en fonction de l’actualité

-La cotation des Majorations Géographiques et Suppléments de Traitement pour Missions

-Dans une organisation nouvelle et changeante, vous devrez par ailleurs être force de proposition dans l’objectif de simplifier nos processus et outils.

Compétences développées pendant la mission:

Rigueur, Interculturel, Adaptabilité

 
Réfèrence

32282BR
Pays

France
Durée du contrat

12
A propos de nous/Profil de l'entreprise

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Profil recherché

Profil recherché

Vous êtes diplômé(e) BAC + 5 en RH / Mobilité internationale et recherchez une première expérience. Nous vous proposons un contrat de professionnalisation de 12 mois avec formation en interne (métier, bureautique, linguistique)
 (ATTENTION CE POSTE NE S'ADRESSE PAS AUX PERSONNES RECHERCHANT UNE ALTERNANCE AVEC UNE ECOLE).

*Titre de séjour et autorisation de travail valides pour la période couverte par cette offre (la conclusion de ce contrat de professionnalisation ne permet pas la délivrance par l'administration d'une autorisation temporaire de travail)
___________________

Profil :

Niveau d' anglais courant . 

Maîtrise du pack office et outlook 

Savoir-faire indispensables:

Bonnes connaissances RH, connaissances en Droit du travail appréciées

Savoir-être indispensables  :

Autonomie, Capacité d'analyse et de synthèse, bon niveau d'expression écrite et orale

 
Métier

Responsabilités Générales RH, Administration RH
Intitulé du poste

Chargé(e) de missions RH - Mobilité Internationale H/F
Unité de temps

Mois
Branche

Total Global Services
Région, département, localité

92 - Hauts-de-Seine
Domaine professionnel

Ressources Humaines
Niveau d’expérience requis

0- 3 ans
Type d’emploi

CDD
Salaire annuel brut minimum

SELON BAREME
Lieu des entretiens

Newton