Stage Ressources Humaines - Recrutement & Suivi de la Politique Alternance 2026 H/F

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Stage Ressources Humaines - Recrutement & Suivi de la Politique Alternance 2026 H/F

·  EQUANS France
·  43.4910527,5.3829129
·  31 janv., 2026
79,710

Description

Description de l'emploi: Stage Ressources Humaines - Recrutement & suivi de la politique alternance 2026 Lieu : Aix-en-Provence (Bouches-du-Rhône) Niveau : Bac +4 en Ressources Humaines Durée : 6 mois - avec perspective d'alternance en Master 2 Qui sommes-nous ? EQUANS - entité INEO PACA - est un acteur majeur du génie électrique : - +600 collaborateurs experts dans les projets, travaux et maintenance d'installations électriques - 127 M€ de chiffre d'affaires - Un périmètre couvrant tout PACA - Des clients variés : collectivités, santé, défense, transport, aéronautique, industrie, hôtellerie, grande distribution, immobilier Votre mission principale Vous serez au coeur de la campagne alternants 2026 et participerez activement au recrutement et au suivi de 30 alternants pour EQUANS - INEO PACA. Vos responsabilités incluront : - Participation directe au recrutement des alternants : - Recueil des besoins directement auprès des opérationnels - Rédaction et diffusion des annonces, - Tri des candidatures, réalisation des entretiens et des comptes rendus - Contacts avec les écoles, universités et CFA pour promouvoir nos opportunités et renforcer nos partenariats - Suivi du déploiement de la politique alternance : - Organisation des points alternance à miparcours et des bilans finaux en présence de l'alternant et du tuteur. - Aide au suivi de reporting mensuel (suivi des indicateurs, tableaux de bord, analyse des données) pour piloter la campagne et rendre compte de son avancement - Contribution à la communication interne et externe autour de la campagne alternance - Appui sur des projets RH transverses (formation, qualité de vie au travail, diversité, communication interne) Votre rôle sera stratégique : participer à la réussite d'une campagne RH d'envergure et assurer un suivi régulier et structuré des alternants. Pourquoi ce stage est unique ? - Une expérience responsabilisante et complète : recrutement + suivi individuel + reporting mensuel - Des compétences clés en recrutement, relations écoles, gestion de projet RH et pilotage de dispositifs - Un accompagnement pour préparer votre Master 2 en alternance chez EQUANS - Une immersion dans une équipe RH dynamique, au sein d'un grand groupe reconnu Profil recherché - Étudiant(e) Bac +4 en Ressources Humaines ou filière équivalente - Dynamique, organisé(e), doté(e) d'un excellent relationnel et d'une vraie appétence pour le recrutement et le suivi RH - À l'aise avec les outils bureautiques et le reporting (Excel, PowerPoint, etc.) - Envie de relever un défi concret et de contribuer à une politique alternance ambitieuse Et après ? Ce stage est une porte d'entrée vers une alternance en Master 2 chez EQUANS - INEO PACA. Nous cherchons à construire une relation durable avec nos talents, et vous pourriez être le/la prochain(e) à grandir avec nous. Prêt(e) à participer au recrutement et au suivi des alternants 2026, avec un reporting mensuel à la clé ? Envoyez votre CV et lettre de motivation dès maintenant et rejoignez l'aventure EQUANS !

Date de début

30 janv., 2026

Fonction

RH_Personnel_Formation

Durée (Mois)

6

Formation

RJ/Qualif/Technicien_B2

Secteur

Métiers techniques du bâtiment