Stage Pfe - Chargé - Chargée de Développement Matériel H/F

Description de l'offre

Rattachée aux métiers Réseaux France de VINCI Construction, la société ETF intervient dans la conception, la réalisation et la maintenance des réseaux ferroviaires urbains, nationaux ou privés, sur le territoire français comme à l'international. Sa vocation consiste à bâtir une mobilité ferroviaire pérenne, sûre et rapide pour les territoires et leurs usagers.

Composée de 3300 collaborateurs, la filiale s'appuie sur des valeurs d'esprit d'équipe, d'entrepreneuriat, de prévention, de performance responsable, d'innovation et de satisfaction client. Entreprise handi-accueillante, ETF agit en faveur de l'inclusion et de la mixité de ses effectifs.

Dans le cadre de cette expérience, l'intégration est facilitée par la présence d'un tuteur dédié chargé du suivi régulier, de la transmission des compétences et des réponses aux interrogations tout au long de la période.

Intégré au sein du collectif de Khalid ATTINI, l'objectif est de contribuer au perfectionnement et au suivi du parc de matériel ferroviaire à travers plusieurs activités :

·  Concevoir et instaurer un dispositif mobile de brumisation adapté aux chantiers, englobant les études préalables, la rédaction du cahier des charges, l'implémentation opérationnelle et les essais.
·  Faire évoluer le protocole de contrôle des instruments de mesure.
·  Élaborer une liste de vérification pour la prise en main des engins via un système de traçabilité comme Kizeo.
·  Conduire l'analyse et l'installation d'une solution de géolocalisation pour le petit matériel de voie.
·  Contrôler le déroulement des opérations de Rebuilt d'une pelle rail-route et formaliser un retour d'expérience (REX).
·  Restructurer le stockage en magasin : réaliser l'inventaire des pièces détachées, répertorier les éléments critiques et instaurer une gestion numérisée.

Les prérequis pour cette opportunité sont :

·  Préparer sa dernière année de cursus au sein d'une école d'ingénieurs.
·  Manifester de la curiosité, du dynamisme, de la performance ainsi qu'un esprit d'entrepreneur.
·  Détenir obligatoirement le permis B pour assurer des déplacements.

Informations relatives au poste :

·  Localisation : Bordeaux (33).
·  Période et durée : stage de 6 mois débutant en janvier 2027.
·  Organisation du temps de travail : horaires de jour.
·  Rémunération et avantages : gratification mensuelle de stage, titres-restaurant, prise en charge des frais de transport et remboursement des dépenses professionnelles selon les cas.

Déroulement des candidatures :

La sélection se fait dans un premier temps sur simple envoi du CV. Si la candidature est préselectionnée, une première prise de contact téléphonique a lieu avec la chargée de recrutement. Elle est suivie, en cas de retour positif, d'un entretien physique avec le tuteur au sein de l'agence. Enfin, une confirmation intervient pour préparer l'arrivée en cas de décision favorable.