Stage Logiciel Simulation d'Un Comportement Humain au Sein de Scénarios Complexes H/F

Description de l'offre

Au sein de la Direction Technical, l'équipe responsable des simulations de champ de bataille accueille ce stage. Le but principal est de participer à l'enrichissement, au perfectionnement et à la validation d'un modèle incorporé dans les simulations lors des phases d'avant-projet. De manière transversale, il sera envisageable de soumettre de nouvelles propositions et d'initier des thématiques s'insérant dans la démarche d'innovation de l'entreprise.

Les activités prévues durant le stage consistent à :

·  Étudier la solution logicielle de simulation de champ de bataille en découvrant ses fonctionnalités, ses possibilités et ses interfaces ;
·  Manipuler le programme en appréhendant son architecture globale ainsi que les interactions homme/machine qui le composent ;
·  Contribuer au développement de la bibliothèque de modèles ;
·  Examiner le modèle en place et sa logique de fonctionnement ;
·  Collecter les attentes exprimées par les utilisateurs et les experts opérationnels ;
·  Établir un état de l'art puis suggérer des approches novatrices ;
·  Vérifier les développements techniques via l'élaboration et l'exécution de scénarios opérationnels réalistes, en lien avec les fonctions analysées ;
·  Contrôler la pertinence et la cohérence des données obtenues ;
·  Élaborer une documentation de synthèse claire et organisée.

Le profil requis présente les caractéristiques suivantes :

·  Être en dernière année de cursus d'ingénieur ou formation équivalente, avec une spécialisation en Modélisation et Simulation, Ingénierie Système, Systèmes Embarqués ou Architecture des Systèmes Complexes ;
·  Disposer de notions de base dans les langages C, C++ ou Java ;
·  Justifier d'un bon niveau d'anglais, indispensable dans ce cadre d'activité international ;
·  Manifester de l'intérêt pour les enjeux technologiques du secteur de la défense.

Modalités et conditions du stage :

·  Stage conventionné d'une durée de 6 mois ;
·  Période de début fixée à partir de février 2027 (date modulable) ;
·  Indemnité de stage fixée au-delà du seuil minimal légal ;
·  Prise en charge partielle des frais de transport domicile-travail ;
·  Accès au restaurant d'entreprise ;
·  Accès aux activités sociales et culturelles proposées par le comité d'entreprise (selon les critères de ce dernier) ;
·  Bénéfice du programme START, mis en place pour accompagner les stagiaires et alternants en fin d'études dans leur insertion professionnelle ;
·  Référence : 006. Pour postuler, transmettez votre candidature.