Gestionnaire Paie et Administration du Personnel H/F

Description de l'offre

Description

Sous la supervision de votre tuteur, au sein de notre service Ressources Humaines, vous serez intégré(e) à l'équipe Paie et Administration du Personnel et participerez aux missions suivantes :- Saisie des éléments variables dans l'outil de paie ;- Déclaration et suivi des indemnités journalières de Sécurité Sociale ;- Suivi de l'absence ;- Réalisation de diverses tâches liées à l'embauche et au départ des collaborateurs ;- Suivi des tableaux de bord.

Date de début

19 mai, 2025

Expérience

1_7

Profil

Formation en cours de niveau Bac +2 à Bac +5 dans les domaines des Ressources Humaines, Paie ou Gestion.Une première expérience (stage ou alternance) dans la gestion administrative ou RH est un atout.Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) et idéalement d'un logiciel de paie (Nibelis).Qualités personnelles : rigueur, discrétion, organisation, bonnes capacités relationnelles, sens de la confidentialité, réactif (ve).Votre profil correspond à la description du poste. Nous sommes impatients de recevoir votre candidature.

Répartition du temps de travail

Full time

Fonction

RH_Personnel_Formation

Durée (Mois)

1

Formation

RJ/Qualif/Employe_Operateur

Secteur

Sante_social