Commercial en Recrutement H/F

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Commercial en Recrutement H/F

·  LIP recrute pour LIP
·  Grand Est
·  12 mai, 2026
78,712

Description

Une formation gratuite, rémunérée, diplômante, imaginée par LIP pour former nos futur(e)s collaborateur(trice)s et surtout vous offrir une opportunité à la clé, dans une de nos agences. Concrètement, la formation s'organise autour d'un rythme alterné, en combinant la pratique terrain en agence et apprentissages théoriques au siège à Lyon. L'agence LIP de Metz, spécialisée dans le secteur de l'Industrie, recrute un(e) Commercial(e) en Recrutement H/F dans le cadre d'un contrat de professionnalisation de 8 mois, d'octobre 2026 à mai 2027. Rattaché(e) à votre tutrice, et en lien avec l'équipe, ce poste s'articule autour de trois missions essentielles : le développement commercial, le recrutement et le suivi administratif. Développement commercial - Prospecter et fidéliser un portefeuille clients spécialisés dans le secteur de la Tuyauterie, Chaudronnerie et de la Soudure - Identifier les besoins clients et proposer les ressources nécessaires - Négocier l'offre commerciale intérim et recrutement Recrutement - Rédiger et diffuser les offres d'emploi - Sourcer les candidats via les jobboards et outils digitaux - Sélectionner les profils, conduire les entretiens et réaliser les contrôles de références - Accueillir, accompagner et suivre les intérimaires Suivi administratif - Assurer le suivi administratif en lien avec l'activité et en respectant la législation du travail temporaire (DPAE, contrat, éléments variables de paie, facturation). Le poste est basé à Metz Vous devez posséder le(s) permis suivant(s) pour le poste : - Permis B Des déplacements seront à prévoir L'entreprise ne fournit pas de véhicule de service pour les déplacements

Date de début

11 mai, 2026

Profil

Le profil que nous recherchons : - Curieux(se), dynamique et à l'aise dans la relation client - Vous aimez le travail en équipe et avez envie d'apprendre un nouveau métier - Vous cherchez un poste complet, où aucun jour ne se ressemble - Vous avez une culture du résultat : vous aimez relever des défis Conditions pour candidater : - Être sorti(e) du système scolaire depuis au moins un an - Être sans diplôme ou titulaire d'un Bac +2 maximum Le processus est simple et structuré : - Candidatez et complétez votre dossier d'inscription directement sur notre site : https://edlr.groupelip.com. - Echange téléphonique et rencontre avec un membre de l'équipe du Recrutement Interne, - Entretien en présentiel avec votre tutrice et le Directeur de Branche - Proposition d'immersion en agence en fin de processus, afin de découvrir concrètement le poste, l'équipe et l'environnement de travail, et de valider votre projet professionnel. Vos avantages : - Un salaire fixe et des primes atteignables sous objectif - Téléphone et un PC portable - Indemnités kilométriques - 18 RTT - Mutuelle - Carte Swile (11€/jour travaillé)

Fonction

RH_Personnel_Formation

Durée (Mois)

8

Formation

RJ/Qualif/Technicien_B2

Secteur

Travail temporaire