Chargé Fp&A Frais de Personnel et Sièges en Alternance H/F

Description de l'offre

Description

Nos atouts pour y parvenir ?Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tousCarrefour recherche pour sa Direction FP&A Opérations un Chargé FP&A Frais de personnel et Sièges (F/H) en alternanceContexte et principales responsabilitésLe service FP&A Frais de personnel et sièges BO Marchandises est en charge sur le périmètre France :- Du contrôle et suivi budgétaire des frais de personnel des magasins et entrepôts intégrés.- Du contrôle et suivi budgétaire des fonctions supports des formats Hypermarchés, Supermarchés, Supply et Proximité ainsi que des directions transverses Marchandises et services centraux- De la détermination du Cost Sharing des fonctions supports et de la refacturation par société juridiqueVos missionsAvec l'appui de son tuteur :- Assurer le contrôle budgétaire des frais généraux et Capex avant validation dans Onebuy- Participer à la construction budgétaire sur le périmètre existant et intégrer les nouveaux périmètres en mettant en place les règles de gestion Carrefour- Créer des reportings sur des dossiers communs à l'ensemble du service- Etre force de proposition pour simplifier voire automatiser des processus et des reportings- Participer aux différents cycles de gestion : clôture mensuelle, rolling forecast- Faciliter la prise de décision des directions grâce à des analyses claires et concises- Répondre aux demandes ad hoc du serviceInterlocuteursFinance : Analyse de la performance, FBP Format, FPA Opérations, Fiscalité, Services comptables, Achats non marchands, Transformation financeAutres directions :Ressources humaines, IT, directions des services centraux et marchandises, directions des formats Hypermarché, Supermarché, Supply et ProximitéVotre profil- Profil : Bac +3/5 en Gestion Finance avec un profil très outils ou data analyst- Maîtrise technique des outils informatiques : maîtrise d'Excel, à l'aise sur power point, connaissances google sheet et google drive- Maîtrise de SAP, Board, Ariba, Ged- Autonome- Organisé- Sens du contrôle, rigoureux- Capacité d'analyse- Sens des priorités- Bon relationnel- Initiative / Prise de décision- État d'esprit collaboratifInformations complémentaires- Durée : 1-2 ans- Type de contrat : alternance- Date : - Lieu : Evry (91)- Intéressement et participation- Mutuelle/prévoyance- 10-12 % de remise sur achats avec la carte PassEnvie de rejoindre l'aventure ?Chez Carrefour, nous avons à coeur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations

Date de début

20 mai, 2025

Fonction

Logistique_metiers_transport

Formation

RJ/Qualif/Agent_maitrise_B3

Secteur

Distribution/Commerce de Gros