Chargé de Recrutement en Alternance H/F

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Chargé de Recrutement en Alternance H/F

·  vidi
·  48.883847,2.2619407
·  02 avr., 2026
78,712

Description

À propos du Réseau Vidi Créé en 2017 par le regroupement de 14 groupes de radiologie indépendants, Vidi est aujourd'hui le premier réseau français d'imagerie médicale, de radiothérapie et de médecine nucléaire. Sa mission : garantir l'excellence des diagnostics et des soins pour tous, partout en France. Quelques chiffres : - 77 groupes d'imagerie et de radiothérapie - 1 300 médecins et 5 000 salariés - 440 sites d'imagerie - 10 millions de patients suivis chaque année - Une implantation dans 12 régions françaises - Plus de 450 équipements lourds (IRM et scanners) En savoir plus : www.vidi.fr L'équipe Vidi fournit à l'ensemble de ses adhérents un service de mutualisation des achats, un service de communication, un service de recrutement, un service de téléradiologie, un service innovation, et continue à développer de nouveaux services pour accompagner au plus près les membres de son réseau. Dans un contexte de croissance et d'évolution continue, Vidi recherche un(e) Chargé(e) de Recrutement F/H en alternance d'un an, à pourvoir dès septembre 2026 au sein de son service recrutement. DESCRIPTIF DU POSTE Véritable relais opérationnel de la Directrice recrutement, vos missions sont les suivantes : - Identification des besoins en recrutement auprès des membres du réseau de votre périmètre; - Élaboration et diffusion des annonces sur notre ATS Teamtailor ainsi que sur différents supports externes, puis suivi et traitement des candidatures; - Recherche proactive de profils (médecins, manipulateurs, secrétaires médicales, etc.) ; - Réalisation d'entretiens de préqualification avant la présentation des profils au réseau; - Suivi des placements effectués ; - Appui à l'organisation de tout événement favorisant le recrutement des profils ; - Conception de supports et visuels destinés à la diffusion auprès des cibles (flyers, questionnaires, etc.) ; - Élaboration de supports pour diverses réunions et présentations. PROFIL CANDIDAT De formation supérieure (Bac +3/4 minimum), vous justifiez idéalement d'une première expérience en recrutement, acquise notamment lors d'un stage ou d'une alternance. Reconnu(e) pour votre persévérance, votre sens de l'organisation et votre aisance relationnelle, vous savez gérer les priorités dans un environnement dynamique. Vous possédez de solides compétences rédactionnelles et maîtrisez le pack Office, en particulier Excel et PowerPoint. Pourquoi rejoindre Vidi ? - Une équipe à taille humaine et bienveillante. - Des projets stimulants et variés : communication interne, digitale et événementielle. - Un environnement innovant et collaboratif, au coeur d'un réseau médical en pleine croissance. - Des avantages concrets : télétravail (1 jour/semaine), carte Swile (9,50 € / jour travaillé), team buildings, et un comité d'entreprise dynamique. - Accès au CE Vidi Loisirs et à ses avantages. Processus de recrutement - Candidature en ligne - Premier échange en visioconférence avec la chargée de recrutement - Entretien au siège de Neuilly-sur-Seine avec la Directrice recrutement En cas d'issue favorable, vous serez contacté(e) par téléphone, puis recevrez une confirmation par e-mail. Si vous vous reconnaissez à la lecture de cette annonce, postulez sans plus attendre !

Date de début

01 avr., 2026

Fonction

RH_Personnel_Formation

Formation

RJ/Qualif/Agent_maitrise_B3

Secteur

Sante_social