Assistant de Vie en Alternance H/F

Description de l'offre

Vitalliance s'attache à bâtir une société plus bienveillante et inclusive au sein d'une équipe solidaire, humaine et engagée. L'entreprise valorise les compétences des personnes en situation de handicap et veille à leur donner l'opportunité de déployer leurs aptitudes.

En binôme, dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation, le rôle d'auxiliaire de vie (ADV) consiste à être un partenaire du quotidien auprès des personnes âgées ou en situation de handicap :

·  Aider aux gestes de la vie quotidienne : lever, coucher, toilette, mobilité, préparation et prise des repas, courses et accompagnement moral.
·  Ajuster son rythme, ses gestes et sa façon de communiquer aux attentes de chaque bénéficiaire, tout en préservant son intimité et sa dignité.
·  Veiller aux besoins de la personne accompagnée ainsi qu'à ceux de ses proches, afin de favoriser son autonomie et son bien-être.
·  Appliquer la raison d'être de la structure, « Savoir être là », avec respect, écoute et bienveillance.

Aucun diplôme ni expérience préalable ne sont requis, une reconversion étant accompagnée étape par étape.

Les qualités attendues comprennent :

·  L'écoute active et la faculté d'adaptation face aux imprévus.
·  L'empathie, la patience et le respect d'autrui.
·  La ponctualité, le sens des responsabilités et la fiabilité.

Caractéristiques et éléments relatifs au poste :

·  Contrat en alternance (apprentissage ou professionnalisation) à temps plein.
·  Rémunération équivalente à 78 à 100 % du SMIC.
·  Prise en charge intégrale du titre de transport ou indemnité kilométrique de 0,40 €/km, avec temps de déplacement rémunéré selon les modalités internes.
·  Prise en charge à 50 % de la mutuelle.
·  Accompagnement dans les démarches privées comme professionnelles via un service social dédié.
·  Organisation d'événements fréquents entre collègues.
·  Possibilités de progression via le centre de formation interne vers des fonctions d'ADV Formateur, ADV Référent ou ADV Contrôleur Qualité.

Concernant le recrutement, une première étape téléphonique peut être effectuée avec un assistant virtuel pour faire le point sur la candidature avant un entretien avec l'équipe.