Apprenti(e) Asistant(e) Manager de département F/H

Description de l'offre

MBDA conçoit, fabrique et commercialise des missiles ainsi que des systèmes d'armes pour les armées européennes et alliées, avec un effectif de 13 000 collaborateurs. L'entreprise a été classée en 2024 au 2ème rang de la catégorie « haut niveau de responsabilité » selon le label Universum, et plus de 95% des étudiants la recommandent via le label Happy Trainees. En moyenne, un étudiant sur deux y est recruté au terme de son cursus.

Le poste se situe au sein de la Direction des Opérations, qui pilote l'ensemble du cycle de développement, de production et d'essais des systèmes de missiles et des équipements associés. L'alternance prend place précisément dans le département « Ingénierie Mécanique », chargé de concevoir la mécanique de sous-ensembles de missiles.

L'objectif consiste à seconder l'assistante du département Ingénierie Mécanique dans ses tâches d'organisation, d'administration et de gestion des achats courants. Les activités comprennent :

·  Rédiger les avis de visite et organiser la réception des visiteurs en conformité avec les règles de sécurité ;
·  Assurer un support technique pour les membres du service sur des fonctions élémentaires de bureautique, les outils internes, ainsi que les démarches administratives (notes de frais, processus d'achats) et logistiques ;
·  Prendre en charge la planification des déplacements via des ordres de mission, en appliquant la Politique Voyage interne ;
·  Tenir et actualiser les agendas de certains collaborateurs de l'équipe ;
·  Contribuer à la mise en place d'événements internes ou externes, comme la réunion annuelle et un séminaire ;
·  Gérer les démarches administratives liées aux demandes d'achats et réaliser les acquisitions courantes pour l'entité.
·  Préparation d'une première année de BTS, d'une deuxième année de BUT ou équivalent ;
·  Spécialisation suivie en Support à l'Action Managériale, Assistant(e) de Manager et/ou Assistant(e) de Direction ;
·  Maîtrise du Pack Office.

Contrat et durée : apprentissage de 2 ans, débutant à compter du 01/09/2025 (date modulable). Prise en charge des frais de formation par l'entreprise/école.

Localisation : Le Plessis-Robinson.

Rémunération et compléments :

·  Salaire fixe au-dessus du minimum légal ;
·  Prime annuelle représentant approximativement un mois de salaire ;
·  Prime d'ancienneté accordée après un an de contrat ;
·  Participation et intéressement selon les résultats et la performance de la société.

Avantages :

·  Remboursement de la CVEC (Contribution Vie Étudiante et de Campus) ;
·  Congés de révision et congés d'ancienneté à partir d'un an ;
·  Prise en charge partielle des titres de transport domicile-travail ;
·  Restaurant d'entreprise ;
·  Dispositifs d'épargne salariale (PEG, PERCO) ;
·  Mutuelle et prévoyance ;
·  Prestations sociales et culturelles du comité d'entreprise ;
·  Aide au logement pour cas de double résidence ;
·  Accompagnement de fin d'études vers l'emploi avec le programme START.

Candidature : envoi du dossier directement auprès de l'entreprise si les enjeux du secteur de la défense vous intéressent (référence : 006).