Alternance - Chargé de Développement RH F - M - X - Issy-Les-Moulineaux 92 H/F

Description de l'offre

Description

VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAURAccompagné(e) par votre tuteur, vous interviendrez sur les missions suivantes :Gestion des talents & développement des compétences- Orchestrer les revues de l'organisation, de la performance, des plans de succession et identifier les besoins en développement des collaborateurs- Détecter, accompagner et suivre les collaborateurs à potentiel- Construire le référentiel des compétences- Suivre les KPIs RH et produire des reporting clairs et utiles pour le pilotageIntégration et Parcours des collaborateurs- Élaborer et déployer un processus d'onboarding structuré et engageant pour les nouveaux arrivants et accompagner les managers dans leur process d'accueil- Superviser les campagnes d'entretiens annuels et professionnels- Participer à l'amélioration de l'expérience collaborateur, de sa fidélisationMobilité interne & accompagnement des carrières- Renforcer les dispositifs de mobilité interne, en collaboration avec les équipes du groupe- Contribuer à la promotion des bonnes pratiques RH auprès des collaborateurs et managersProjets transverses, QVT & marque employeur- Mener des actions concrètes en faveur de la qualité de vie au travail (QVT)- Participer aux actions du Réseau Elleau, le réseau de la mixité du Groupe Saur- Assurer la communication RH interne (visuels, présentations, newsletters) à l'aide d'outils digitaux comme CanvaVOTRE PROFILVous recherchez une alternance pour la rentrée ?Vous allez réaliser un Master 2 RH et disposer d'une première expérience dans une fonction similaire ou un poste en Ressources Humaines dans un environnement dynamique ?Vous êtes rigoureux.se et appréciez tant l'autonomie que le travail en équipe ?Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (Pack Office/ Canva) et les réseaux sociaux ?Alors ce poste est fait pour vous ! Niveau d'anglais opérationnel obligatoireVOS AVANTAGES CHEZ SAURVous intégrez Saur sans période d'essai. Votre rémunération vous sera versée sur 13 mois, accompagnée d'une prime de participation et d'intéressement selon les résultats de l'entreprise, ainsi que d'une prime de congés payés (correspondant à 30% de votre rémunération brute mensuelle).Vous bénéficierez d'une mutuelle et d'une prévoyance Santé. Vous aurez la possibilité d'ouvrir votre Plan d'Epargne Groupe et votre PERECO, profitant de l'abondement de l'entreprise. Vous bénéficierez bien sûr de congés payés, mais également de RTT.Intégrer Saur, c'est intégrer un Groupe qui vous offrira de belles perspectives d'évolutions professionnelles et attractives.Plongez dans notre univers, en découvrant notre page Nos jeunes talents - Saur EUROPE !La #missionwater n'attend que vous !NOTRE ENGAGEMENTEmployeur engagé, le groupe Saur promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales.Saur accorde également une valeur centrale à l'éthique, en plaçant l'intégrité et la transparence au coeur de ses activités. Rejoignez-nous pour contribuer à un environnement de travail où les principes éthiques guident chaque décision et action.

Date de début

23 mai, 2025

Fonction

RH_Personnel_Formation

Formation

RJ/Qualif/Ingenieur_B5

Secteur

Secteur de l'eau et de la propreté