Chargé de recrutement H/F

CDD Par Sopra Steria
  • Ressources Humaines
  • Ile-de-france
  • A négocier

Description

Site internet: http://www.sopragroup.fr/

Chargé de recrutement H/F

Référence: SOPRA/IDF/RH/5029

Type de contrat CDD

Durée Non précisé

Sopra Steria, fort de plus de 38 000 collaborateurs dans plus de 20 pays, propose l'un des portefeuilles d'offres les plus complets du marché : conseil, intégration de systèmes, édition de solutions métier, infrastructure management et business process services. En forte croissance, le Groupe accueillera 2 500 talents en 2016 pour participer à ses projets d'envergure sur l'ensemble de ses métiers.
Vous aussi, rejoignez-nous et participez au monde numérique de demain !

Mission Sous la responsabilité du Responsable RH et en contact direct avec les Directeurs d'agence et Managers, vous renforcez l'équipe recrutement sur Paris. Vous intervenez sur l'ensemble du processus de recrutement stagiaires, alternants, jeunes diplômés et juniors.

Vous avez pour principales missions de :
- rédiger et diffuser les annonces
- rechercher et identifier des candidats
- proposer les stratégies de sourcing
- effectuer les qualifications téléphoniques et organiser les entretiens
- analyser les processus et proposer des adaptations si besoin
- organiser les sessions de recrutement stagiaires, alternants
- mener les entretiens et assurer le suivi
- mettre à jour la base de données candidats
- participer à divers événements de recrutement à Paris voire en Province (salon, forums, simulations d'entretien, etc.)

Vous assurez également le reporting de votre activité de manière hebdomadaire.

Profil et Qualités requises De formation Bac+5 en Ressources Humaines, vous justifiez d'une première expérience significative en recrutement au sein d'une ESN. En relation quotidienne avec les opérationnels, vous êtes dynamique, avez le sens du service et aimez travailler en équipe. Autonome, rigoureux (se) et proactif (ve), vous possédez de réelles capacité rédactionnelles et relationnelles. Vous maîtrisez le pack office.

Une bonne maîtrise orale et écrite de l'anglais est un plus.

Ce poste, basé en Ile-de-France, est à pourvoir en CDD.
Caractéristiques
Type de métier
Secteur d'activité Directions fontionnelles
Technologies -->

Ressources Humaines / Formation - Ile de France
Référence: SOPRA/IDF/RH/5029

Sopra Steria, fort de plus de 38 000 collaborateurs dans plus de 20 pays, propose l'un des portefeuilles d'offres les plus complets du marché : conseil, intégration de systèmes, édition de solutions métier, infrastructure management et business process services. En forte croissance, le Groupe accueillera 2 500 talents en 2016 pour participer à ses projets d'envergure sur l'ensemble de ses métiers.
Vous aussi, rejoignez-nous et participez au monde numérique de demain !

Mission Sous la responsabilité du Responsable RH et en contact direct avec les Directeurs d'agence et Managers, vous renforcez l'équipe recrutement sur Paris. Vous intervenez sur l'ensemble du processus de recrutement stagiaires, alternants, jeunes diplômés et juniors.

Vous avez pour principales missions de :
- rédiger et diffuser les annonces
- rechercher et identifier des candidats
- proposer les stratégies de sourcing
- effectuer les qualifications téléphoniques et organiser les entretiens
- analyser les processus et proposer des adaptations si besoin
- organiser les sessions de recrutement stagiaires, alternants
- mener les entretiens et assurer le suivi
- mettre à jour la base de données candidats
- participer à divers événements de recrutement à Paris voire en Province (salon, forums, simulations d'entretien, etc.)

Vous assurez également le reporting de votre activité de manière hebdomadaire.

Profil et Qualités requises De formation Bac+5 en Ressources Humaines, vous justifiez d'une première expérience significative en recrutement au sein d'une ESN. En relation quotidienne avec les opérationnels, vous êtes dynamique, avez le sens du service et aimez travailler en équipe. Autonome, rigoureux (se) et proactif (ve), vous possédez de réelles capacité rédactionnelles et relationnelles. Vous maîtrisez le pack office.

Une bonne maîtrise orale et écrite de l'anglais est un plus.

Ce poste, basé en Ile-de-France, est à pourvoir en CDD.

 

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