Chargé(e) de missions RH en alternance (H/F)

Description de l'offre

Rejoindre Solvay , c'est intégrer un groupe chimique international en plein développement, fortement engagé dans le développement durable. Dans un groupe de 30 000 collaborateurs à travers le monde, de multiples opportunités de carrières s'offrent à vous. Notre sens de l'excellence et de l'innovation nous incite chaque jour à exiger plus de la chimie. Vous partagez notre ambition ? Rejoignez-nous !

Au sein de la DRH France, nous recrutons un/une :

Chargé(e) de missions RH Compensation & Benefits en alternance H/F

Vos missions seront :
·  Aide à la préparation et suivi des négociations salariales dans les deux entités du groupe Solvay en France.
·  Suivi du lancement et de la construction du Bilan Social Individualisé (construction et contrôle des Bases de données, interface avec les plateformes paie et le prestataire externe).
·  En matière de contrôle de gestion sociale, prise en charge de la mise à jour des tableaux de bord mensuels du groupe Solvay en France (avec proposition d'amélioration des outils de suivi).
·  Participation aux projets d'harmonisation des pratiques de rémunération et des régimes et avantages sociaux (benefits) du groupe Solvay en France (épargne salariale, prévoyance, santé, action logement, retraites supplémentaires).
Vous serez également amener à travailler sur :
·  Traitement des demandes ponctuelles et simples dans le domaine du reporting social (questions effectifs, statistiques rémunérations, contrôles de cohérence, …).
·  Appui apporté au projet de mise en place de la Base de données unique.
·  Participation aux enquêtes et déclarations diverses (salaires et effectifs).

Profil recherché

Titulaire d'un 3ème cycle universitaire RH ou formation école de commerce/ingénieur, vous intégrez un Master 2 RH que vous souhaitez réaliser en alternance et vous souhaitez vous spécialiser en compensation & bénéfits.

Orienté(e) service clients, vous maitrisez parfaitement Excel.