Stage - Chargé de projet marketing RH et digital-(H/F)

Job description

Environment

La petite équipe que vous rejoindrez est composée principalement de « HR Business Partners » en charge d'accompagner le développement et la transformation de la Direction des Risques du Groupe Société Générale. Logée au cœur des métiers bancaires, la Direction des Risques a pour mission principale de contribuer au développement des activités et de la rentabilité du Groupe par la mise en œuvre de l'appétit au risque.

La Direction des Risques, c'est un quotidien stimulant rythmé par l'actualité économique. C'est également un partenariat qu'entretiennent chaque jour les collaborateurs de la Direction des Risques avec les métiers pour avancer en s'appuyant sur une expertise reconnue.

Mission

Au sein de l'équipe RH dédiée à la Direction des Risques, votre mission consiste à nous aider à marketer et packager nos différents outils et projets dédiés au développement des collaborateurs. Les thèmes phares traités sont l'intégration, le développement : formation, évaluation de performance, évolution des métiers, passerelles…), les plans d'actions liés au baromètre employeur, etc.

Ainsi, vos principales missions seront :

·  Evènements RH :
·  Etre force de proposition sur le format, la programmation, les intervenants et la valorisation des contenus des événement (séminaire d'intégration, événements de découverte des métiers de RISQ et/ou rencontres avec des experts…),
·  Piloter la mise en œuvre des évènements.

·  Marketing RH :
·  Contribuer aux travaux de l'équipe pour faire connaître les actions menées par le service RH (promotion et marketing de l'offre RH existante),
·  Aider au 'packaging' des futures offres de développement,
·  Etre force de proposition et mettre en œuvre des actions de communication interne efficaces auprès des collaborateurs sur différents supports principalement digitaux (email / intranet / réseau social interne),
·  Proposer et produire les contenus adéquats.

·  Community management :
·  Animer et concevoir diverses communautés internes via notre réseau social interne.

·  Autres :
·  Partager au quotidien vos enseignements et votre expérience de communiquant et travailler en mode collaboratif avec l'équipe ainsi qu'avec différents interlocuteurs clés sur chacun des projets qu'ils soient internes ou réalisés avec des partenaires externes.

Prenez votre place dans LA banque relationnelle, engagée pour ses clients et ses collaborateurs !

Desired profile

Profile

De formation Bac+4/5 en Ecole de commerce ou Université avec une spécialisation en Communication - Marketing, vous êtes à la recherche d'une entreprise pour effectuer votre stage.

Idéalement, vous avez une première expérience dans ce domaine (stage, alternance).

Connaissances requises :

·  Excellentes connaissances des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint…),
·  Aisance dans l'usage du web et des réseaux sociaux,
·  Appétence pour le digital et les outils liés,
·  Avec cette expérience, vous consoliderez votre expérience de la communication interne, de l'événementiel et de l'image employeur auprès d'experts en communication. Vous apporterez un œil neuf et constructif sur nos sujets.

Compétences requises :

·  Organisation, rigueur et sens du détail,
·  Esprit créatif, curiosité intellectuelle,
·  Excellente écoute, capacités d'analyse et de synthèse,
·  Très bonne capacité de restitution orale et écrite Qualités rédactionnelles (style, grammaire, orthographe),
·  Bon niveau d'anglais écrit exigé.
Et si c'était vous ?
Postulez dès maintenant !

Si votre candidature est sélectionnée, vous serez directement contacté pa un opérationnel pour un entretien de motivation.

Stage de 6 mois.
Basé à : La Défense (92).
Gratification selon grilles SG.