Les offres de “Société Générale”

Expire bientôt Société Générale

Chargé de coordination du contrôle de niveau 2 Conformité-(H/F)

  • CDI
  • La Defense, FRANCE
  • Gestion de projet / Produit

Description de l'offre



Vos missions au quotidien

Les sujets de Conformité sont plus que jamais un enjeu majeur pour le Groupe Société Générale. Directement rattachée à la Direction Générale, la Service Unit CPLE (Compliance) est responsable de la cohérence et de l'efficacité du dispositif de prévention et de contrôle du risque de non-conformité et de réputation dans l'ensemble du Groupe.

Au sein du Département de la Conformité Groupe Société Générale, en charge du Contrôle de Niveau 2 et du Risk Assessment ( CPLE/CTL ), le poste de Chargé(e) de Coordination du Contrôle de Niveau 2 , a pour objectif d'accompagner les contrôleurs de niveau 2 et de contribuer au pilotage de l'activité de contrôle de niveau 2 du département CPLE/CTL.

Concrètement, vous serez amené(e) à :

·  Assurer la coordination et le suivi de l'exécution du plan de contrôle de niveau 2 (CN2) pour la conformité avec les équipes centrales et locales de CN2, sur le périmètre Groupe Société Générale
·  Centraliser les résultats des contrôles de niveau 2 des équipes CPLE/CTL Paris, UK, US et Asie et des équipes de contrôle de niveau 2 worldwide en lien fonctionnel
·  Suivre la mise en œuvre des plans d'actions et recommandations émises par les missions de contrôle de niveau 2
·  Consolider les résultats des contrôles de niveau 2 afin de produire des tableaux de bord et synthèses à destination des différents comités et des régulateurs
·  Produire les indicateurs de pilotage de l'activité du département CPLE/CTL

Et si c'était vous ?

• Vous êtes rigoureux, fiable et tenace,

• L'analyse et la synthèse sont vos points forts

• Vous êtes un bon communicant

• Vous êtes capable de prendre du recul,

• Vous prenez des initiatives et êtes capable de travailler en équipe,

• Le Pack Office n'a plus de secrets pour vous

• I heard you speak English fluently!

Plus qu'un poste, un tremplin

Les sujets de Conformité sont plus que jamais un enjeu majeur pour le Groupe Société Générale. Directement rattachée à la Direction Générale, la Service Unit CPLE (Compliance) est responsable de la cohérence et de l'efficacité du dispositif de prévention et de contrôle du risque de non-conformité et de réputation dans l'ensemble du Groupe.

Pourquoi nous choisir ?

Chez Société Générale, nous sommes convaincus que les personnes sont moteurs du changement, et que le monde de demain sera fait de toutes leurs initiatives, des plus petites aux plus ambitieuses.

Que vous nous rejoigniez pour quelques mois, quelques années ou toute votre carrière, ensemble nous avons les moyens d'avoir un impact positif sur l'avenir. Créer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN.

Si vous aussi vous souhaitez être dans l'action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer !

Vous hésitez encore ?

Sachez que nos collaborateurs peuvent s'engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l'éducation financière de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs compétences avec une association. Les formats d'engagement sont multiples.

Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise.
Le groupe s'engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents , quels que soient leurs croyances, âge, handicap, parentalité, origine ethnique, nationalité, identité sexuelle ou de genre, orientation sexuelle, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l'objet d'une discrimination.

Référence: 20000D4T
Entité: Fonctions centrales groupes
Date de début: Immédiat
Date de publication: 28/09/2020

Faire de chaque avenir une réussite.
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