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Expires soon Société Générale

Analyste Réglementaire-(H/F)

  • CDI
  • Paris (Paris)
  • Sales

Job description



Vos missions au quotidien

L'analyste réglementaire a pour mission d'assurer le respect des obligations réglementaires de la Banque en matière d'identification et de vigilance sur le profil de ses clients.

L'Analyste Réglementaire est chargé de la catégorisation réglementaire des clients et du contrôle de la qualité de ces données .

Il s'agit d'un poste à fort enjeu aussi bien réglementaire que commercial (les clients internes et externes sont au cœur de l'ensemble de nos démarches).

En tant qu'Analyste Réglementaire, vous serez en charge :

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du diagnostic de catégorisations réglementaires avec pour objectif la protection du client et l'évaluation de son appétence au risque,

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de la transcription du client et de sa relation avec la banque dans le référentiel tiers et la base documentaire,

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de la catégorisation réglementaire des clients au titre de réglementations telles que FATCA, CRS, LFR, IFTT, 871m et FBL,

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de la définition et l'application des principes de catégorisation réglementaires validés par les Directions Juridique et Conformité,

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de la formation des acteurs impactés par ces réglementations en constante évolution au sein de la banque,

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du contrôle de la cohérence des données réglementaires

L'Analyste Réglementaire assure également un rôle de conseil et d'expert auprès des lignes métiers sur son périmètre d'activité et est force de proposition au niveau mondial dans le cadre de l'amélioration continue des processus en place.

Il est également en relation quotidienne avec les lignes métiers à Paris et à l'international, avec les départements de conformité ou juridiques ainsi que les autres cellules intervenant dans le processus de sécurisation financière.

Et si c'était vous ?

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Vous avez une expérience d'analyste crédit, middle office de la BFI ou de la banque de détail souhaitée.

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Vous avez des connaissances du domaine règlementaire.

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Vous avez un très bon niveau d'Anglais à l'oral et à l'écrit (documentation en Anglais, communication interne et externe en Anglais, points réguliers avec les Compliance officers locaux).

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Vous êtes à l'aise dans l'utilisation des bases de données.

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Vous êtes doté d'une bonne Communication orale et capacité rédactionnelle.

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Vous êtes résistant à la pression et êtes autonomie.

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Vous savez analyser la documentation juridique.

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Vous êtes Curieux tant sur l'analyse des dossiers que sur les évolutions réglementaires.

Plus qu'un poste, un tremplin

Vous évoluerez dans un environnement actif avec beaucoup d'échanges internationaux avec nos clients et nos partenaires.

Cette expérience enrichissante vous donnera les atouts pour évoluer, en fonction de vos talents et de vos envies, vers de nombreux métiers du groupe Société Générale.

Pourquoi nous choisir ?

Chez Société Générale, nous sommes convaincus que les personnes sont moteurs du changement, et que le monde de demain sera fait de toutes leurs initiatives, des plus petites aux plus ambitieuses.

Que vous nous rejoigniez pour quelques mois, quelques années ou toute votre carrière, ensemble nous avons les moyens d'avoir un impact positif sur l'avenir. Créer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN.

Si vous aussi vous souhaitez être dans l'action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer !

Vous hésitez encore ?

Sachez que nos collaborateurs peuvent s'engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l'éducation financière de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs compétences avec une association. Les formats d'engagement sont multiples.

Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise.
Le groupe s'engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents , quels que soient leurs croyances, âge, handicap, parentalité, origine ethnique, nationalité, identité sexuelle ou de genre, orientation sexuelle, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l'objet d'une discrimination.

Référence: 19000RIM
Entité: SG CIB
Date de début: Immédiat
Date de publication: 09/09/2020