Ingénieur maintenance matériel ferroviaire (F ou H)

Description de l'offre

Vos missions

Vous êtes garant de la fiabilité de la Maintenance sur matériel ferroviaire au sein du groupe IMS (Ingénierie de Maintenance et Soutien).

Vous contribuez à concevoir et à faire évoluer le référentiel de maintenance des séries de locomotives et locotracteurs en responsabilité à l’Ingénierie du Matériel SNCF – Cluster Sud d’Oullins.

Votre quotidien

En tant qu'Ingénieur maintenance matériel ferroviaire, vous :

·  Définissez la stratégie de maintenance adaptée aux besoins d'exploitation des clients
·  Réalisez et encadrez les études d'optimisation des règles de maintenance, en lien avec les priorités de la Vie-Série
·  Identifiez des pistes d'améliorations SQCD (Sécurité, Qualité, Coût, Disponibilité) du plan de maintenance des locomotives
·  Répondez aux cahiers des charges de création ou d’évolution des règles de maintenance
·  Définissez les règles de maintenance à suivre et tenez à jour les plans de maintenance synthétiques et la gestion de configuration des engins
·  Contribuez à la rédaction du cahier des charges des opérations de maintenance sur le terrain
·  Préparez, évaluez, validez les offres techniques relatives à un projet
·  Identifiez les formations spécifiques nécessaires sur les trains en maintenance

Contexte

Des déplacements en France et de courtes durées sont nécessaires à la bonne tenue du poste.

Horaires

Poste éligible au forfait jour
Poste éligible au télétravail

Profil recherché

Titulaire d'un diplôme Bac+5 d'une Ecole d'Ingénieur généraliste ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience en maintenance dans le domaine industriel.

La connaissance de la maintenance d’un système complexe est un plus.

Compétences et Qualités souhaitées

·  Management de projet
·  Bon relationnel
·  Travail en équipe
·  Rigueur
·  Organisation
·  Esprit d'analyse et de synthèse
·  Aisance rédactionnelle
·  Solutions innovantes

Les +

Vous avez des connaissances en maintenance de systèmes complexes, idéalement dans le domaine du transport.

Vous avez des connaissances en analyses statistiques et en méthodes d’analyses du retour d’expérience.

Labellisé « Top Employer 2019 », SNCF favorise l’intégration de ses collaborateurs, prône la diversité et les accompagne dans leur évolution de carrière.

Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Rétributions & Avantages

La politique de rétribution SNCF a pour ambition de valoriser les compétences, le professionnalisme et l’engagement de ses équipes. Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels ou collectifs, dépendant de la performance et des résultats de l’entreprise . Des indemnités et des gratifications peuvent venir s’y ajouter selon le métier exercé. Nous offrons également des avantages spécifiques tels l’aide au logement, la protection sociale, les facilités de voyages, l’épargne salariale, le comité d’entreprise…

Dispositions légales

Nous vous informons qu’en application des articles L. 114-2 et R. 114-7 et suivants du Code de la sécurité intérieure, le processus de recrutement pour ce métier de sécurité intègre une enquête administrative réalisée par le Ministre de l’Intérieur destinée à vérifier que le comportement des personnes intéressées n’est pas incompatible avec l’exercice des fonctions.

Utilisation de vos données personnelles

Dans le cadre de notre processus de recrutement, vos données personnelles renseignées sur votre formulaire de candidature font l’objet d’un traitement par les équipes de recrutement de SNCF. Vous pouvez à tout moment, consulter, modifier ou supprimer vos données directement depuis votre compte candidat (NB : cas de suppression, vos données feront l’objet d’un archivage avec accès restreint pour une durée de 5 ans conformément à l’article L1134-5 du code du travail.)
En savoir plus sur l’utilisation des données