INFIRMIER-E DIPLOME-E D'ETAT (H-F)

Description de l'offre

Directement rattaché(e) au Cadre Infirmier, vous travaillez au sein d’une équipe de quatre Infirmiers, soutenue par un IDERP (Infirmier Référent) et un IPA (Infirmier en Pratiques Avancées).

Vos missions principales sont les suivantes :

• Contribuer à la prise en soin globale des habitants de la Résidence en bonne intelligence avec le reste de l’équipe pluridisciplinaire ;


• Transmettre vos observations à l’équipe pour maintenir la continuité des soins ;


• Prévenir les risques d’infection nosocomiales dans le respect des règles d’hygiène et d’asepsie ;


• Participer à l’encadrement du personnel soignant et les étudiants dans le cadre de leurs stages ;


• Participer activement à l’humanisation des conditions de vie des habitants de la Résidence, suggérer des améliorations quant aux pratiques et contribuer à la bonne entente avec les familles et tout intervenant extérieur.

Profil recherché

Profil :

• Vous êtes titulaire du Diplôme d’Etat d’Infirmier(e) – profils débutants et seniors bienvenus;


• Vous êtes connu(e) pour votre sens de l’écoute, votre attention, votre bon relationnel, votre sens du service et votre sensibilité au bien-être de la personne ;


• D’un naturel sérieux, réfléchi et impliqué, vous appréciez être force de proposition ;


• Votre sens des responsabilités, votre respect des règles, votre sens de l’organisation, votre capacité à travailler en autonomie et en équipe seront grandement appréciés.

Conditions de travail :

• Poste à pourvoir en CDI, à temps plein (négociable) - dès que possible.


• Horaires de travail : 7h30-13h15 et 14h30-18h45 (10h de travail journalier)


• 1 week-end travaillé sur 2 et 1 mercredi travaillé sur 2 (en alternance, semaine travaillée de 3 jours puis de 4 jours)


• Rémunération annuelle brute de base selon la convention 51 (FEHAP), avec reprise d’ancienneté à 100%. La rémunération de base comprend la prime SEGUR. Prime de présence versée en juin (5% du salaire annuel brut).

A ce montant s’ajoutent : les heures de dimanche et de jours fériés ; une prime d’habillage versée en novembre (sous condition de présence) ; une prime de disponibilité versée mensuellement pour d’éventuels remplacements réalisés.

Autres avantages : mutuelle d’entreprise avantageuse et prévoyance. Plan d’épargne entreprise avec abondement employeur. Accord d’intéressement. CSE dynamique (chèques vacances et chèques cadeaux). Réductions importantes dans nos magasins (Ecouter Voir). Journée de solidarité offerte.

• Nombreuses possibilités de formations

Pour nous faire part de votre intérêt, nous vous invitons à nous adresser, sous référence SR-IDE90, CV et diplôme d’Etat à : SEQUANY RECRUTEMENT (EI) - contact@sequany.fr – 06 99 67 11 06

À propos de SEQUANY RECRUTEMENT

SEQUANY RECRUTEMENT recrute pour son client un-e :

INFIRMIER DIPLÔMÉ H/F

Vous intégrerez un groupe régional spécialisé dans les services de soins et d’accompagnement à la personne, ayant en gestion plusieurs structures, et travaillerez dans une résidence d’accueil de
115 résidents, basée dans le Territoire de Belfort, dans un environnement citadin, idéalement située à
5 minutes de Danjoutin, à 20 minutes de Montbéliard, d’Héricourt et de Giromagny.

Sur place, la Direction s’efforce de porter les valeurs du Groupe, profondément humanistes, en faveur des personnes âgées habitant dans la Résidence (respect de la personne et de sa dignité), mais également à l’égard des Collaborateurs (via un management participatif et consensuel).

Ce recrutement intervient pour consolider, de façon durable, l’équipe en place.