Expire bientôt Schneider

Alternant Ingénieur Développeur de banc de test R&D (Grenoble) H/F

  • CDI
  • Grenoble (Isère)
  • Conception / Génie civil / Génie industriel

Description de l'offre



Vous souhaitez effectuer une formation d'Ingénieur Electronique Informatique industrielle en alternance ? Vous souhaitez découvrir l'univers des laboratoires d'essais, évoluer dans un environnement innovant ? Découvrez l'opportunité que nous vous proposons !

Environnement
Au sein du laboratoire One Lab de la B.U Energy Management, l'équipe ATOL (Automated Test Bench Framework & Tools) est en charge du développement de bancs de tests produits et systèmes digitaux.

L'objectif de l'équipe en tant que fonction support transverse aux projets et au laboratoire est de spécifier, concevoir, développer et mettre en service des bancs de test digitaux fiables, robustes qui seront ensuite utilisés pour réaliser la vérification fonctionnelle et/ou la validation de nos produits et systèmes communicants: disjoncteurs communicants pour le résidentiel ou l'industrie / bornes de recharge véhicule électrique / passerelles de communication / sous fonction spécifique à un produit. les bancs peuvent tester une très grande variété de produits digitaux.
La spécificité des bancs de test ATOL est caractérisée par leur généricité et leur flexibilité en terme de configuration matérielle, mais aussi et surtout par leur ouverture en terme d'exécution de cas de test en environnement logiciel TestStand / Labview / Veristand. Les bancs de test sont développés suivant un processus interne nommé ATOL pour « A utomated T est bench framew O rk and too L s ».
Dans ce contexte, l'équipe est constituée d'ingénieurs / techniciens aux compétences diverses dans les domaines du test, de la mesure, de l'électrotechnique et du développement logiciel qui travaillent en mode projet. Les personnes partagent les bonnes pratiques à travers un réseau de compétences international.

Un projet de banc ATOL est réalisé par une équipe de taille variable selon la complexité du banc. Les rôles suivants sont partagés entre les différents membres de l'équipe:
- Responsable technique du banc
- Pilote développement matériel
- Pilote développement logiciel

Missions
Intégré à l'équipe ATOL, vos principales missions avec le soutien des différents membres, seront de contribuer à:
- l'étude et l'analyse du besoin en termes de fonctionnalités pour définir les architectures matérielles et logicielles des bancs de test en phase de spécification et de chiffrage,
- la formalisation des spécifications HW et SW en vue de développer ou de faire évoluer des briques logicielles,
- le suivi du montage/câblage du banc, recette chez le fournisseur et qualification dans les locaux de Schneider,
- le développement de briques logicielles sous environnement Ni LabVIEW , TestStand, Veristand, suivant les standards et règles spécifiées par le processus ATOL,
- l'interfaçage des briques logicielles développées avec l'environnement TestStand suivant le standard du processus ATOL,
- l'intégration du logiciel à l'architecture du banc d'essai en vue de valider le pilotage des fonctions du banc suivant les spécifications du plan de qualification,
- la rédaction des manuels utilisateurs,
- la formation des utilisateurs et support à l'utilisation des bancs,
- l'amélioration continue du processus de développement logiciel dans le cadre du réseau international de compétences des développeurs ATOL (Inde, Chine, US, France).

Le poste est basé à Eybens au sein de notre centre de R&D

Profil recherché



Qualifications :

Profil Recherché
Diplôme visé : Ingénieur en Electronique et Informatique Industrielle

Prérequis :
- Titulaire d'un DUT GEII ou Mesures Physiques
- Des connaissances en électronique et/ou mesures de grandeurs physiques seront des atouts supplémentaires.
- Connaissances de Labview
- Vous disposez de bonnes qualités relationnelles vous permettant de vous intégrer facilement à une équipe de travail pluridisciplinaire et d'être quotidiennement en contact avec des interlocuteurs différents.
- Bon Niveau d'Anglais requis afin de pouvoir échanger avec les autres équipes Atol monde.

Durée du contrat : 3 ans à partir de Septembre 2020


Schneider Electric participe, dans certains cas, aux frais de déplacement ou d'hébergement engendrés par l'éloignement entre l'école et le lieu d'accueil en entreprise.

Schneider Electric favorise la diversité et recrute sans discrimination

A propos de Schneider Electric
Chez Schneider Electric, nous croyons que l'accès à l'énergie et au digital est un droit fondamental. A chaque instant, nous donnons à chacun le pouvoir d'utiliser au mieux son énergie et ses ressources, partout dans le monde. Life is On.

Nous développons des solutions numériques combinant énergie et automatismes, pour plus d'efficacité, au service d'un monde plus durable. Grâce à nos technologies uniques de gestion de l'énergie, d'automatismes en temps réel, de logiciels et de services, nous proposons des solutions intégrées pour l'habitat résidentiel, les bâtiments tertiaires, les data centers, les infrastructures et les industries.

Cette vision partagée, ce désir permanent d'innover au service de notre mission, sont au cœur de nos valeurs et rassemblent notre communauté de par le monde.

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