STAGIAIRE CHARGE(E) DE RECRUTEMENT ET PROJETS RH F/H

Description de l'offre

Au sein de la team Ressources Humaines, rattaché(e) à notre HR Business partner, vous interviendrez à la fois sur des missions opérationnelles et sur des projets transversaux nécessitant réflexion et créativité :

1. Recrutement : vous gérez en autonomie la campagne de recrutement des stagiaires et alternants : prise de besoin auprès des managers opérationnels, rédaction et diffusion des annonces, entretiens physiques.

2. Intégration : vous organisez les sessions d'intégration pour les nouveaux collaborateurs qui ont lieu une fois par mois.

3. Communication interne : vous animez notre communauté de stagiaires par différents évènements.

4. Formation : Aide à la recherche du formateur, établissement du devis, organisation logistique des sessions…

5. Développement RH : vous intervenez en support sur des projets transverses en fonction de l'activité en cours.

6. Administration du personnel : vous gérez les conventions de stage, les contrats de travail, les déclarations d'embauche, les affiliations à notre mutuelle, les visites médicales…

La liste des missions n'est pas limitative et pourra évoluer en fonction de l'activité. La richesse du stage dépend directement de votre enthousiasme et de vos compétences.


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Pour postuler :
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Profil recherché

De formation Bac+5, de type école de commerce ou université avec une spécialisation RH, vous êtes à la recherche d'un stage de deuxième partie de césure ou de fin d'études. Vous justifiez d'une première expérience réussie en entreprise ou en cabinet de recrutement.

Vous êtes rigoureux(se), enthousiaste, curieux(se) et organisé(e). Vous êtes capable de comprendre rapidement les problématiques propres à chaque métier.
Vous avez un excellent relationnel ainsi qu'un sens du service développé.

Vous êtes autonome, force de proposition et êtes capable de mener des projets de A à Z.

Vous maîtrisez le pack office (Power point, Excel). Dans un contexte international, votre niveau d'anglais est courant.

Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, réactif, exigeant et fun ? Rejoignez-nous

À propos de Sarenza

Créée en 2005, Sarenza est une entreprise experte du web et n° 1 français dans la vente de chaussures en ligne et d'accessoires. Grâce à sa culture innovante et entrepreneuriale, notre entreprise est en pleine croissance et se distingue à la fois par l'étendue de son offre et par la qualité de ses services. Élue site de mode préféré des français et « Great Place to Work » depuis 2011, l'entreprise accélère en 2015 son développement à l'international. (CA 2015 : 200 millions €, 300 salariés, 100 recrutements prévus en 2016).
Sarenza renforce ses équipes avec des collaborateurs talentueux et motivés qui sauront faire la différence auprès de nos clients européens.
Vous êtes rigoureux, impliqué et efficace ? Vous souhaitez intégrer une « Great Place to Work » qui respecte toutes les diversités ? Vous voulez participer à notre « success story » et progresser dans un environnement motivant, drôle et décalé ? Rejoignez-nous !