RESPONSABLE PÔLE ETUDES F/H

Description de l'offre

RESPONSABLE PÔLE ETUDES F/H

Détail de l'offre

Informations générales

Entité de rattachement

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.

Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME.

Safran Seats est l'un des principaux fabricants mondiaux de sièges d'avion, tant pour l'équipage que pour les passagers. 1 million de sièges d'avion fabriqués par Safran Seats sont actuellement en service dans les flottes aériennes du monde entier.

Référence

2025-159957

Description du poste

Domaine métier

Recherche, conception et développement

Métier / Emploi

Mecanique - Conception pieces ou sous ensembles mecanique

Intitulé du poste

RESPONSABLE PÔLE ETUDES F/H

Type contrat

CDI

Statut (CSP)

Ingénieur & Cadre

Temps de travail

Temps complet

Parlons de votre future mission

Piloter son équipe (entretiens individuels, réunion de service, communication…).

Contribuer à la définition et à la mise en place des axes de progrès dans le service et le pilotage des projets associés.

Veiller à l'atteinte des objectifs de qualité, coût et délai fixés dans le cadre des projets d'études.

Participer à la recherche de solutions techniques au sein du BE et être générateur d'idées.

Assurer une veille technologique dans son domaine d'activité

Parlons de vous

Taches techniques:

Connaitre, respecter et veiller au respect auprès des équipes des normes, procédures et processus internes applicables à son domaine d'activité.

Affecter les travaux à ses collaborateurs.

Valider le chiffrage des lots de travaux.

Planifier et suivre la charge de son service et en faire le repporting Charge/Capa.

Elaborer, proposer des solutions techniques et apporter une assistance à son équipe.

Promouvoir et favoriser les démarches "design to cost