IT Area Manager F/H

Description de l'offre

IT Area Manager F/H

Détail de l'offre

Informations générales

Entité de rattachement

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.

Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME.

Safran Electrical & Power est l'un des leaders mondiaux des systèmes électriques aéronautiques. La société est un acteur clé dans le domaine de l'électrification des équipements et de la propulsion électrique et hybride. Elle compte 14 000 collaborateurs répartis dans 13 pays.

Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi

Référence

2025-166185

Description du poste

Intitulé du poste

IT Area Manager F/H

Type contrat

CDI

Statut (CSP)

Ingénieur & Cadre

Temps de travail

Temps complet

Parlons de votre future mission

Safran Electrical & Power est l'un des leaders mondiaux des systèmes électriques aéronautiques. La société est un acteur clé dans le domaine de l'électrification des équipements et de la propulsion électrique et hybride.

Pour la division Interconnection Systems EURASIA, sur le périmètre France et Inde, l'IT Area Manager est responsable des différentes activités suivantes :

· 
Représenter de la DSI pour son périmètre (France / Inde), et peut être amener à participer aux comités de direction des sites de son périmètre.

· 
Etre responsable du budget de fonctionnement poste de travail de la division (parc informatique).

· 
Donner les éléments financiers d'inventaire, d'obsolescence et de coûts

· 
Recenser l'ensemble des besoins IS/IT de son périmètre et les remonte à la DSI.

· 
Piloter le portefeuille de ces demandes métiers (demandes inférieures à 20 jours hommes) en relation avec la DSI et communique le statut des demandes régulièrement vers le métier.

· 
Communiquer les messages de la DSI, à la division dont il a la responsabilité (politique de sécurité, stratégie de gestion de l'obsolescence, projets majeurs, …)

· 
Avoir un rôle de service delivery manager : gère les escalades, pilote les plans d'action, coordonne les activités menées par les différents services de la DSI, capture les irritants et propose des axes de progrès, anime les réunions de suivis d'actions et présente l'avancement auprès des équipes managériales sur son périmètre.

· 
Traiter les escalades impactant son périmètre

· 
Piloter les projets informatiques locaux (le cas échéant)

· 
Supporter le métier sur les audits internes ou externes pour les sujets Systèmes d'Information

· 
Il peut être amené à participer au CSE de son périmètre.

Dans ses missions, l'IT Area Manager rapporte au CRM de la division ISE.

Mais encore ? (avantages, spécificités, …)

Vous avez un niveau d'anglais courant (à l'écrit et à l'oral) vous permettant d'échanger avec vos pairs qui sont situés au Maroc et en Inde.

Vous aurez l'opportunité d'effectuer des déplacements réguliers sur les différents sites afin d'échanger aves les équipes sur : Villemur sur Tarn, Vichy, Mérignac et Hyderabad.

Parlons de vous

Vous avez idéalement une formation de type Bac+2 avec 10 ans d'expérience à Bac+5 avec 3 ans d'expérience minimum dans le domaine de l'IT.

Vous avez une vision d'ensemble des sujets IT dans une entreprise et vous savez vous positionner comme un interlocuteur transverse pour gérer des petits projets, en forte relation avec les métiers IT et les métiers de l'ingénierie.

On vous reconnaît par ailleurs les qualités suivantes :

· 
Excellentes compétences de communication écrite et verbale

· 
Proactivité, autonomie et rigueur

· 
Excellentes compétences organisationnelles

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Occitanie

Ville

Blagnac

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

BAC+5

Niveau d'expérience min. requis

Supérieure à 3 ans

Langues

Anglais (Courant)