Coordinateur ou coordinatrice de projets techniques F/H
CDD Massy (Essonne) Développement informatique
Description de l'offre
Coordinateur ou coordinatrice de projets techniques F/H
Company : Safran Electronics & Defense
Job field : IT
Location : Massy , Ile de France , France
Contract type : Permanent
Contract duration : Full-time
Required degree : Master Degree
Required experience : First experience
Professional status : Professional, Engineer & Manager
Spoken language(s) :
English Fluent
# D2022R4-100224-108045
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Job Description
En tant que Coordinateur Technique, vous serez le-a garant-e du bon déroulement des projets et vous serez l'interface entre les différents intervenants du projet : les infogérants, les experts et les architectes. Vous serez amené à conduire certaines phases du projet.
Vos missions sont :
• Prendre en charge les tâches qui vous sont affectées,
• Traduire ces tâches en actes techniques ou en ticket de changement,
• Réaliser une partie des actes techniques: ouverture de flux, connexion d'équipements, première configuration.
• Assurer le conseil et l'accompagnement des autres parties prenantes du projet,
• Rédiger, appliquer ou maintenir à jour les documents techniques détaillées du projet,
• Évaluer et gérer les risques pouvant intervenir au cours de la réalisation,
Pilotage, suivi et coordination du projet :
• Piloter et mesurer l'état d'avancement de votre portefeuille d'activité,
• Superviser et coordonner le travail de l'ensemble des acteurs,
• Planifier et organiser les tests unitaires.
Job Requirements
Vous êtes diplômé-e ingénieur-e ou équivalent Bac+5 en informatique et êtes certifié-e ITIL Foundation V3.
Vous avez connaissance de la production informatique et sens du service client.
Aussi vous avez des connaissances générales des infrastructures informatiques (serveurs, stockage, réseaux…).
Vous avez connaissance d'un outil ticketing.
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Specificity of the job
Déplacements ponctuels à prévoir: Eragny, Fougères, Montluçon.
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100 avenue de Paris91300
Massy
Ile de France France
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Safran is an Equal Opportunity Employer
All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, sex, sexual orientation, gender identity, religion, national origin, disability, veteran status, or other legally protected status.