Les offres de “SAFRAN”

Nouveau SAFRAN

Aircraft Manager / TOA F/H

  • CDD
  • Blagnac (Haute Garonne)
  • Conception / Génie civil / Génie industriel

Description de l'offre

Aircraft Manager / TOA F/H

Company : Safran Electrical & Power

Job field : Manufacture / assembly and repair

Location : Blagnac , Occitanie , France

Contract type : Fixed Term contract

Contract duration : Full-time

Required degree : Vocational/Trade School

Required experience : First experience

Professional status : Technician

Spoken language(s) :

English Intermediate

# 2025-160063

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Job Description

MISSIONS:

Gérer au niveau A/C (programme) l'ensemble des points de

notre responsabilité afin d'assurer le respect des engagements de Safran

Electrical and Power conformément au périmètre défini, aux jalons de

planification et à la configuration.

Assurer la conformité des Produits (harnais, supports, pièces

mécaniques…)

ainsi que les documents et données associées.

Assurer la communication entre les parties prenantes

ACTIVITES PRINCIPALES :

Participer au H/O (handover) avec SEP et Airbus suivant le périmètre défini

afin d'en récupérer la responsabilité

Partagez le statut de la section, validez le rapport H/O

Lancer des actions pour anticiper l'arrivée en FAL :

Cohésion des gammes avec l'environnement de travail (EPI / Produits

utilisés / Outillages…)

Anticiper sur les ODD en lien avec la logistique du périmètre.

Sécuriser les actions pour anticiper les jalons suivants

Piloter la Coordination/Gestion de l'inflow & du suivi sur FAL en lien avec la

logistique du périmètre et les Coordinateurs Avion (ou les techniciens

avions)

Coordination/Gestion de l'inflow & du suivi sur FAL

Coordonner les gammes de travail avec les supports techniques et la

complétude du matériel provenant de l'inflow pour assurer la réalisation des

jalons.

Gérer les activités sur FAL VS les jalons de planification en lien avec les

coordinateurs avion (ou les techniciens avions) / Team Leader du périmètre

Escalader les points bloquants internes et externes, avec implication de la

hiérarchie opérationnelle si besoin

Coordonner les priorités avions et la gestion des interventions

Être l'interface avec le client opérationnel

Effectuer le H/O (handover) vers FAL avec Airbus

Partager l'état A/C (basé sur le rapport D2/D3), préparer/valider le passage

avion

Gardez la responsabilité des points ouverts sur le périmètre défini au contrat

Faire une revue périodique de passage A/C avec les parties prennantes pour:

Partager les tâches réalisées

Soumettre les tâches à reprendre par le client

Donner de la visibilité sur le reste à faire A/C

Job Requirements

APTITUDES GENERALES PROFESSIONNELLES ET EXPERIENCES REQUISES :

Bac+2 et/ou entre 3/8 ans d'expérience dans le secteur industriel

Connaissance des organisations, processus, procédures, principaux référentiels

de Safran Electrical & Power ainsi qu'Airbus.

Capacité à utiliser la présentation standard et les bases de données requises

( CIRCE, Tandem, ACPNG,3D Jump, ou autres…)

À l'aise avec les outils informatiques gestion / reporting / pilotage client (Suite

Google, suite Office…)

But what else? (advantages, specific features, etc.)

N/A

Company Information

Safran is an international high-technology group, operating in the aviation (propulsion, equipment and interiors), defense and space markets. Its core purpose is to contribute to a safer, more sustainable world, where air transport is more environmentally friendly, comfortable and accessible. Safran has a global presence, with 100,000 employees and sales of 27.3 billion euros in 2024, and holds, alone or in partnership, world or regional leadership positions in its core markets.

Safran is in the 2nd place in the aerospace and defense industry in TIME magazine's "World's best companies 2024" ranking.

Safran Electrical & Power is one of the world's leaders in aircraft electrical systems. The company is a key player in equipment electrification and in the electric and hybrid propulsion sector. It has over 14,000 employees across 13 different countries.

Because we are convinced that each talent counts, we value and encourage applications from people with disabilities for our job opportunities.

100,000

employees worldwide

27

Number of countries where Safran is located

35

business area families

· 
Maps are available under theOpen Database Licence (https://opendatacommons.org/licenses/odbl/) .

· 
© OpenStreetMap (https://www.openstreetmap.org/copyright) contributors.

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© Safran

Safran is an Equal Opportunity Employer

All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, sex, sexual orientation, gender identity, religion, national origin, disability, veteran status, or other legally protected status.

Faire de chaque avenir une réussite.
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