Administrateur des identités et des accès - H/F

Description de l'offre

Paru le : Lundi 5 novembre 2018
Contrat : CDI
Secteur : SI / Informatique
Localisation : Île-de-France
Experience : 2-5 ans, 5-10 ans, > 10 ans

CONTEXTE ET MISSION :
Ramsay Générale de Santé est le premier groupe de cliniques et hôpitaux privés en France. Le groupe est composé de 120 établissements et centres et traite toutes les pathologies en Médecine Chirurgie Obstétrique (MCO), Soins de Suite et de Réadaptation (SSR) et Santé mentale.

L'offre de soins de Ramsay Générale de Santé, centrée sur le patient, propose une prise en charge globale, coordonnée et personnalisée. Plus de 23 000 collaborateurs et 6 000 praticiens accueillent et soignent chaque année 2 million de patients au sein des établissements du groupe Ramsay Générale de Santé : ils sont le socle et le gage d'une prise en charge exigeante et responsable.

Rattaché(e) au Directeur Production et Exploitation, l'Administrateur(trice) des identités et des accès a pour missions :

- Mettre en place l'infrastructure système (matériel et logiciel) :
- Garantir le bon fonctionnement des outils et systèmes de son domaine (notamment l'outil d'IAG et de SSO)
- Organiser et optimiser les ressources de son domaine (automatiser le maximum de tâches et de circuits)
- Valider l'installation et l'intégration des nouveaux outils dans l'environnement de production
- Effectuer un inventaire régulier et gérer les différents composants système (notamment piloter les campagnes annuelles de re-certification des comptes et habilitations)
- Effectuer, en conformité avec les pratiques réglementaires et de sécurité, les interventions programmées nécessaires pour mettre en oeuvre la solution (installation, mise à jour, mise hors service…)
- Configurer le logiciel afin de garantir l'interopérabilité des composants du système, corriger les anomalies ou incompatibilités liées
- Tenir à jour une documentation complète et précise (processus, workflows, responsables, revues des comptes)

- Apporter un support informatique et prévenir les pannes
- Définir des seuils d'alerte et le tuning des ressources et produits du domaine, alerter son responsable hiérarchique si nécessaire
- Suivre et analyser les performances, mettre en place des mesures susceptibles d'améliorer la qualité ou la productivité des systèmes
- Gérer les droits d'accès aux serveurs et aux applications en fonction des profils d'utilisateur
- Traiter les incidents ou anomalies à partir des demandes internes et externes : diagnostic de l'incident, identification, formulation et suivi de sa résolution
- Participer aux actions de maintenance (mise à jour, remplacement, upgrade…)

- Faire évoluer la solution informatique
- Gérer les évolutions et la maintenance des logiciels et du système
- Effectuer le transfert de compétences et l'assistance technique des procédures aux équipes d'exploitation (et support) et participer à leur formation
- Pour chaque projet spécifique, effectuer les études de préconisation en matière de gestion des accès
- Effectuer une veille technologique sur les différents aspects de l'infrastructure système et de communication (logiciels, architecture, protocole, mode de transferts)
- Proposer des améliorations pour optimiser les ressources existantes et leur organisation

Profil recherché

PROFIL :
Compétences techniques
Être le référent technique de son domaine (IAM, SSO, workflow, organisation des habilitations...)
Disposer d'un niveau expert en :
- Architecture, Production et Exploitation : environnement virtualisé Windows et/ou Linux
- Implémentation de protocoles et standard d'IAM (fédération d'identité, SAML, webSSO, SCIM…)
- Supervision LAN/MAN et Exploitation SI Infrastructure
- Développement JAVA (pour scripter l'automatisation des tâches de l'outil d'IAG)
Maintenir en conditions opérationnelles l'ensemble de l'infrastructure
Disposer de notions fondamentales en informatique liée au domaine médical (PMSI, HDS…)
Connaître la politique de sécurité du groupe (dont RGPD)
Posséder des compétences rédactionnelles

Compétences organisationnelles
Exécuter en autonomie un projet de production et d'exploitation
Maîtriser la méthodologie de projet (Devops, Agile, Scrum, Intégration continue, Déploiement Continu), en particulier les outils de planification, de collaboration et de pilotage d'activité
Animer des groupes de travail et des réunions
Savoir encadrer une équipe, avec ou sans lien hiérarchique
Accompagner l'évolution de l'infrastructure en fonction des évolutions techniques

Compétences comportementales
Faire preuve de capacités d'analyse
Être en capacité d'influencer, être force de proposition et faire preuve de conviction
Disposer de créativité et d'un sens de l'innovation
Faire preuve de pédagogie
Capacité à assister les référents locaux
Déléguer à d'autres personnes le support des utilisateurs Compétences techniques Être le référent technique de son domaine (IAM, SSO, workflow, organisation des habilitations...) Disposer d'un niveau expert en : - Architecture, Production et Exploitation : environnement virtualisé Windows et/ou Linux - Implémentation de protocoles et standard d'IAM (fédération d'identité, SAML, webSSO, SCIM…) - Supervision LAN/MAN et Exploitation SI Infrastructure - Développement JAVA (pour scripter l'automatisation des tâches de l'outil d'IAG) Maintenir en conditions opérationnelles l'ensemble de l'infrastructure Disposer de notions fondamentales en informatique liée au domaine médical (PMSI, HDS…) Connaître la politique de sécurité du groupe (dont RGPD) Posséder des compétences rédactionnelles Compétences organisationnelles Exécuter en autonomie un projet de production et d'exploitation Maîtriser la méthodologie de projet (Devops, Agile, Scrum, Intégration continue, Déploiement Continu), en particulier les outils de planification, de collaboration et de pilotage d'activité Animer des groupes de travail et des réunions Savoir encadrer une équipe, avec ou sans lien hiérarchique Accompagner l'évolution de l'infrastructure en fonction des évolutions techniques Compétences comportementales Faire preuve de capacités d'analyse Être en capacité d'influencer, être force de proposition et faire preuve de conviction Disposer de créativité et d'un sens de l'innovation Faire preuve de pédagogie Capacité à assister les référents locaux Déléguer à d'autres personnes le support des utilisateurs