Assistant Ressources Humaines – @PwC Bordeaux – CDI – H/F
CDI Bordeaux (Gironde) RH / Formation
Description de l'offre
L'activité Small Business Services – SBS (PwC Services aux Entrepreneurs : Expertise comptable, Commissariat Aux Comptes, externalisation Paie et autres services - 500 personnes) est implantée dans 20 bureaux en France. Placé(e) sous la responsabilité de l'associé RH et du DRH SBS, vous aurez pour missions principales d'assister le DRH et les Responsables RH sur le processus recrutement et plus globalement sur l'ensemble des sujets RH.
Ce que vous pouvez attendre de la mission :
- Ressources Humaines / Administration du personnel :
o Assister sur du reporting / statistiques RH spécifiques,
o Aider à la préparation des comités d'évaluation de mi-année et de fin d'année o Administrer la base My Development
o Suivre les processus d'entrée/sortie des collaborateurs en lien avec l'Administration du Personnel
o Suivre la prise des jours de CP et RTT, plans d'apurement, relance
o Aider à l'élaboration des communications RH
o Participer à l'animation de la vie de groupe et de l'équipe RH
o Suivre les périodes d'essai o Suivre et gérer les stagiaires/ apprentis
o Coordination du calendrier des IRP (réunions, élections,…)
- Recrutement :
o Mettre à jour et publier les annonces de recrutement sur le pôle SBS
o Gérer les CV réceptionnés (impression, tri et suivi)
o Identifier, et approcher des candidats via les canaux de sourcing pertinents (jobboards, réseaux sociaux, …)
o Sélectionner et pré qualifier au téléphone les candidats
o Contacter les candidats pour la prise des RDV avec les RH, les opérationnels et les Associés et organiser la gestion logistique de ces RDV (agendas, salles.....)
o Gérer les dossiers des candidats o Réaliser les contrats de travail
o Mettre à jour la base de données recrutement (saisie, suivi des candidats, prise des RV, réponses négatives etc...)
o Suivre et archiver les contrats passés avec les cabinets de recrutement
o Suivre la facturation et le budget des honoraires de recrutement La liste des missions n'est pas limitative et est susceptible d'évoluer.
Profil recherché
Ce que nous attendons de vous :
- Formation BAC+3 à Bac+5 en administration ou Ressources Humaines
- Une première expérience de 2/3 ans minimum sur un poste d'assistanat RH/recrutement
- Reconnu(e) pour vos capacités d'organisation et votre sens du service vous savez mener différents projets en parallèle
- Vous savez travailler en équipe et disposez de bonnes capacités de communication écrite et orale
- Des qualités de rigueur, de discrétion, d'initiative sont nécessaires pour ce poste polyvalent.
- Vous maitrisez les outils bureautiques (pack office) et LinkedIn est un outil qui vous est familier
Mots-clés :
PwC, ressources humaines, Recrutement, administration du personnel, Big4, Cabinet, PricewaterhouseCoopers
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