Chargé(e) de relations sociales junior H/F

Description de l'offre

Détail de l'offre

Informations générales

Entité de rattachement

Rejoindre le Groupe PSA, c'est intégrer une entreprise automobile française d'envergure mondiale, forte d'un héritage industriel de plus de 200 ans, qui contribue à écrire l'histoire du monde automobile. Mû par la recherche permanente de l'innovation et de l'excellence, le Groupe offre un cadre de travail à la fois stimulant et enrichissant. Pionnier et leader des technologies propres et de la mobilité durable, le Groupe PSA entend rester à la pointe des grandes tendances qui font bouger le monde. Grâce à un formidable esprit d'équipe et à une stratégie clairement définie, le Groupe fait preuve d'exigence, d'audace et d'agilité, prenant acte des changements clés pour l'automobile de demain.
Pour réussir ces transformations, l'entreprise a besoin de tous les talents, n'hésitez plus, rejoignez-nous !

Référence

2019-4885  

Description du poste

Filière/Métier

Juridique - Juridique

Intitulé du poste

Chargé(e) de relations sociales junior H/F

Contrat

Apprentissage

Description de la mission

Rattaché(e) au service des relations sociales du site PSA du Centre d'Expertise des Métiers et des Régions à Poissy, vous intervenez en support des Relations Sociales collectives et individuelles :

• Relations collectives :
- Assister la Responsable des relations sociales dans la préparation des CSE, des commissions et des négociations
- Participer à l'animation de formations
- Réaliser un état des lieux des pratiques et proposer des solutions

• Relations individuelles :
Assister la Responsable des relations sociales dans la préparation des dossiers disciplinaires et contentieux.

Cette liste n'est bien entendu pas exhaustive. L'objectif est en effet de vous former à l'ensemble du métier des Relations Sociales.

Cette mission doit vous permettre d'avoir une compréhension globale des services RH, Relations Sociales et de leurs enjeux au sein de l'entreprise.

Profil recherché

Profil

- Bac+5 - Master en Droit Social ou en Ressources Humaines
• Dynamisme, curiosité et très bonne communication
• Rigueur et flexibilité
• Bonnes capacités de rédaction
• Excellente maîtrise de Word, Excel et utilisation des outils informatiques en général

Durée du contrat

24 mois