DEVELOPPEUR INFORMATIQUE
CDI Limay (Yvelines) BTS, DUT, Bac +2
Description de l'offre
Pro-RH recherche pour une entreprise du secteur de Limay :
UN DÉVELOPPEUR INFORMATIQUE (H/F)
Au niveau du Poste :
Mission : Intégré à une équipe de développeurs européens, vous aurez pour mission le développement et la maintenance des logiciels.
Activité :
• Développer en mode projet un nouveau logiciel au niveau européen avec différentes équipes françaises, anglaises et allemandes.
• Assurer la maintenance et le développement des logiciels
• Echange avec l'équipe technique en relation avec les clients afin d'optimiser les logiciels
Compétences associées :
• Travail en mode projet
• Programmer dans un langage informatique spécifique
Conditions générales d'exercices (environnement, hiérarchie, déplacement, …) :
Le poste est basé au sein d'une entreprise d'ingénierie dans le domaine du bâtiment, vous intégrerez une équipe de 4 développeurs et serez en relation constante avec les équipes de développeurs basées au Royaume-Unis et en Allemagne. Des déplacements ponctuels en Angleterre peuvent être à prévoir.
Contrat : CDI – 39h (8h-12h / 13h30-17h15 du lundi au vendredi)
Statut : ETAM
Rémunération : Selon profil et expérience
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Pour postuler :
Profil recherché
Au niveau du profil :
Formation : DUT ou BTS informatique avec de solide bases mathématiques
Expérience : 2 à 3 ans dans le développement – une première expérience avérée dans le domaine de la construction serait un plus
Logiciel :
• Pack Office, Autocad
• Maîtrise des outils de développement informatique : Visual Studio C#, C++, Delphi, Dev Express
• Connaissance de système d'exploitation : Windows
Langues : Anglais courant (bonne maîtrise à l'écrit, l'oral serait un plus), l'Allemand serait un plus
Qualités recherchées : Bon relation, goût pour le travail d'équipe, patience car travail sur un projet à long terme
Intégration : Une formation métier sera assurée par l'entreprise – au départ travail en binôme
À propos de PRO RH
Pro-RH, Cabinet de Recrutement, accompagne les entreprises dans leurs recrutements de personnel en CDI.