Gestionnaire de paie H/F
CDI Aire-sur-l'Adour (Landes) Développement informatique
Description de l'offre
🛫 QUI SOMMES-NOUS ?
Pionner de l’aviation française et partenaire de premier rang des principaux constructeurs d'avions, POTEZ AERONAUTIQUE est le concepteur et fabricant historique d'ensembles d'aérostructures dont les produits assurent des fonctions essentielles à bord.
Actuellement dans une forte dynamique de développement, liée à l'acquisition de nouveaux projets industriels à haute valeur ajoutée, nous recherchons des passionnés pour construire tous ensemble l’aviation de demain 🍃.
🤝 CE QUE NOUS POUVONS ACCOMPLIR ENSEMBLE
Vous êtes le/la garant(e) des démarches administratives liées aux collaborateurs, de la collecte et du traitement des éléments de paie.
Vous avez pour missions :
- Préparation de la paie sur un portefeuille déterminé d'une ou plusieurs sociétés
- Etablissement des bulletins mensuels de salaire et des soldes de tout compte
- Contrôle des bulletins de paie
- Etablissement des charges mensuelles, trimestrielles et annuelles
- Réalisation des obligations déclaratives et des enquêtes INSEE
- Sortie des Etats récapitulatifs mensuels (journaux, charges)
- Gestion des entrées: DPAE, création des salariés en paie
Les + de POTEZ AÉRONAUTIQUE : RTT, prime annuelle, intéressement, mutuelle d’entreprise, CE, épargne salariale...
Située entre montagne et océan, Aire-sur-l'Adour jouit d'une situation géographique avantageuse pour les amoureux de la nature avec une multitude d'activités possibles (surf, ski, randonnée, kayak et bien d’autres 😉).
Sa proximité avec Bordeaux, Pau ou encore Bayonne permet de bénéficier d'une offre culturelle et touristique à deux pas.
Profil recherché
🌱 CE QUE NOUS ATTENDONS DE VOUS
De niveau BAC+3, vous justifiez d’une première expérience significative de 2 ans minimum de gestionnaire de paie.
Vous recherchez un poste qui vous permettra d'être en contact régulier avec les collaborateurs que ce soit terrains ou encadrants et vous savez faire de pédagogie et de patience afin de faire comprendre la paie à ces publics.