Stage Consultant GRC & Résilience F/H

Description de l'offre

Date de publication : Oct 15, 2026, 12:00AM

Durée du contrat : 6 mois

Orange Cyberdefense est l’entité stratégique du Groupe Orange dédiée à la sécurité numérique. Nous accompagnons les entreprises de toutes tailles, organismes critiques, administrations et collectivités locales dans la conception de leurs stratégies de cybersécurité, leur mise en œuvre et leur gestion opérationnelle.

Nous leur apportons notre expertise afin d’assurer le meilleur niveau de protection de leurs données, de leurs équipements et des services qu’ils offrent à leurs clients ou leurs administrés.

Avec un CA de 1,3 Md€ en 2025, 7% de croissance et plus de 3.300 experts dédiés à la cybersécurité, nous nous positionnons aujourd'hui comme le Leader européen sur le marché de la cyberdéfense.

Notre vocation est de construire une société numérique plus sûre.

Vos atouts et compétences clés pour le poste:

Vous êtes dernière année d'école d'Ingénieur ou Université, Master 2 ou Mastère spécialisé en Informatique avec spécialisation en Sécurité des SI .

Vous recherchez impérativement un stage de fin d'études de 6 mois à temps complet.

Vous avez une culture générale Cyber avancée.

La pratique courante de l'anglais est indispensable.

Vous êtes dynamique, volontaire et autonome.

Vous appréciez la relation client et faites preuve d'une bonne communication.

Alors rejoignez le leader Européen en Conseil Cyber !

Ces stages pourront déboucher sur un poste en CDI à l'issue des 6 mois.

Vos Missions :

Les stages dans l’entité Conseil & Audit seront répartis en 2 temps ,

Un 1ertemps (le plus important) en binôme avec votre tuteur, pour monter en compétence sur des projets/ missions clients en Gouvernance, Risques, Conformité, Résilience Numérique et Expertise Technologique) ...

Un 2ème pour étudier le sujet choisi parmi ceux proposés ci-dessous (en cours de création)

Voici une partie de nos missions de l’entité Conseil & Audit

-Audit ISO 27001 , LPM, NIS2, DORA, de configuration, de code, Contrôles de Conformité

- Analyses de Risque (Ebios et référentiel ISO 27005 RM)

-Assistance RSSI (temps plein ou temps partiel)

-Mise en place de SMSI

-Missions de Résilience ( PCA, PRA , BIA, PRU)

- Création et animation d' exercices de Gestion de crise d'origine Cyber

-Formation Clients (ADN RSSI, ISO, RGPD etc…)

-Missions de campagne de sensibilisation par le jeu (Security Gaming)

-Sécurisation du SI Industriel ( SCADA )

-Sécurité de l'IoT

-Pentest pour PME/ TPE (cyberdiag)

Voici déjà 3 sujets identifiés.... Les autres sont en cours de création

Sujet N°5 IA ET Audit

Développement d'outillage IA pour automatiser des processus d'audit et aider à la mise en conformité réglementaire

Sujet N°6 IA Homologation

Vers une homologation cyber « Security by Architecture"

Sujet N°8 IA et gestion de crise Cyber

IA Genérative et Agentique Préparation aux exercices de crise cyber

 Notre état d’esprit : une culture collaborative et responsabilisante, avec des équipes engagées, des initiatives d’intrapreneuriat et un onboarding structuré pour vous permettre d’être rapidement opérationnel.

 

 Votre carrière : vous intervenez sur des missions variées, auprès de nombreux clients, technologies et éditeurs. Vous développez votre expertise grâce à des formations, certifications et des opportunités de mobilité interne et internationale.

 

⚖️ Votre bien-être & équilibre de vie : télétravail, accompagnement des pratiques sportives et culturelles, et actions concrètes autour de la santé mentale.

 

Nos engagements RSE : nous développons des solutions de cybersécurité responsables, agissons avec notre écosystème pour réduire notre impact environnemental et soutenons les initiatives à impact portées par nos collaborateurs.

 

Nos autres avantages : tickets restaurant, remboursement des transports à 75 %, mutuelle, participation (Groupe Orange), intéressement, épargne salariale, compte épargne temps, chèques cadeaux, prime vacances, etc.

 

Challenge, bienveillance et expertise seront au cœur de votre quotidien. Rejoignez-nous !

Chez Orange, seules vos compétences comptent.

Quel que soit votre âge, genre, origine, parcours, religion, orientation sexuelle, handicap, neuroatypie, ou apparence, nous encourageons activement la diversité au sein de nos équipes, car elle constitue une force pour le collectif et un vecteur d’innovation.
Orange est une entreprise handi-accueillante : n’hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques.