STAGE- Assistant: manager de projet et de professionnalisation

Description de l'offre

votre rôle

Au sein de la Direction des Opérations et de la Professionnalisation, dont la mission est d’accompagner les équipes Vente dans la déclinaison des plans d’actions commerciaux et dans leur montée en compétences et l’appropriation des produits et services numériques, vous travaillerez en binôme et en soutien du Responsable Professionnalisation et Parcours Vente sur le territoire Grand Ouest.

En tant qu'assistant(e) Professionnalisation, vos missions consisteront à :

Contribuer à la synthétisation des besoins & organisation des déploiements des dispositifs de montée en compétences des équipes vente/environnement (bilan, analyse, suivi, plans d’actions)
Participer aux différentes expérimentations menées par l’équipe en utilisant de nouvelles modalités d’apprentissage
Contribuer à l’analyse des actions et à la préparation des reportings
Être contributeur aux différentes actions transverses au sein du département (animation, supports de présentation, co-construction d’actions communes montée en compétences/plan d’action commercial)
En collaboration avec l’alternante professionnalisation, contribuer à l’animation et à la montée en compétence du collectif des apprentis vente/environnement vente sur le territoire Grand Ouest

votre profil

Vous préparez une formation supérieure (BAC+3 minimun), dans une école de commerce, marketing ou communication

Structuré(e), curieux, dynamique et innovant(e), vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel et vous avez à cœur de vous investir sur le sujet du développement des compétences.

Vous aimez travailler en équipe dans un esprit de co-construction
Vous avez de bonnes capacités d’adaptation qui vous permettent de travailler dans un environnement complexe
Vous avez le sens du relationnel et de bonnes capacités d’écoute ;
Vous avez un esprit d'analyse et de bonnes capacités de restitution et de présentation ;

Vous recherchez un d’un stage pour une durée de 3 à 6 mois et vous avez envie d’évoluer dans un secteur technophile répondant à de nouveaux usages dans le monde B2B et travailler dans une équipe pluridisciplinaire collective et engagée au service de ses clients 

Challenge, bienveillance et expertise seront au coeur de votre quotidien. Rejoignez-nous !

le plus de l'offre

Vous rejoignez une équipe et un segment de marché ultra dynamique, dans un environnement en mutation.
Votre environnement de travail est très diversifié
Date de début et durée souhaitée

Début 2026

Durée: 3 à 6 MOIS.

Localisation

·        Rouen

entité

L’entité dans laquelle nous vous proposons de nous rejoindre est la Direction Entreprises Grand Ouest, qui commercialise, avec ses 400 collaborateurs, les produits et services de télécommunication & services numériques de la marque Orange Business auprès des entreprises, collectivités et établissements publics régionaux situées sur les territoires Normand, Centre Val de Loire, Bretagne et Pays de la Loire.

Notre mission est d’accompagner nos clients dans leur transformation digitale en leur proposant les produits & services les mieux adaptés à leur stratégie et à leurs besoins.

La Direction entreprises Grand Ouest est composée de plus de 6200 entreprises, pour près de 400 millions d’euros de chiffre d’affaires annuel.

contrat

Stage

Date souhaitée de prise de poste : 01 févr. 2026

Niveau d’études préparé pendant le stage

Indemnité brute selon école

Bac+3 ou césure après Bac+3

de 900 € à 1081 € / mois

Bac+4 ou césure après Bac+4

de 1261 € à 1621 € / mois

Seules vos compétences comptent

Quel que soit votre âge, genre, origine, religion, orientation sexuelle, neuroatypie, handicap ou apparence, nous encourageons la diversité au sein de nos équipes car c’est une force pour le collectif et un vecteur d’innovation
Orange est une entreprise handi-accueillante :  n'hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques.